Apprenti achats it h/f

Description du poste


Alternance - Achats IT

Nous recherchons actuellement, pour la Direction Achats Hors Production du Groupe, un(e) alternant(e). Il s’agît d’une belle opportunité, pour un étudiant en fin d’études ou une personne issue d’une formation Bac+4/Bac+5.

L’alternant(e) travaillera sur divers projets IT du Groupe et aura l’opportunité d’interagir avec nos filiales. Un bon niveau d’anglais est donc obligatoire.

Votre poste dans nos perspectives d’avenir

Les missions

* Contribuer au respect des valeurs du groupe en s'assurant que les fournisseurs agissent conformément à ses valeurs
* Assurer la satisfaction des parties prenantes
* Mettre à disposition des clients internes les contrats et accords du groupe et en assurer le suivi.
* Établir un panel de fournisseurs sélectionnés selon des critères de coût, de qualité et de durabilité sur une ou plusieurs familles d'achats indirects.
* Veiller à la bonne application du processus d'achat indirect
* Identifier les axes d'optimisation, les enjeux et mettre en œuvre les projets avec les services concernés
* Travailler au recueil des besoins, à la rédaction des cahiers des charges, à la gestion des appels d'offres et à la contractualisation.
* Traiter les négociations contractuelles et la mise en œuvre des contrats dans chaque entité
* Gérer les projets dans le respect des délais et des budgets / anticiper et gérer les risques
* Effectuer des reportings financiers et analyses afin de permettre une prise de décision éclairée



* Poste à pourvoir dès fin Août 2026
* Type de contrat : Alternance de 2 ans
* Poste basé à Bagneux (92)
* Avantages : Comité d’entreprise, Titres restaurants
* Horaires : du Lundi au Vendredi
* Rémunération : en fonction du profil selon la grille gouvernementale

Qualifications


Profil recherché

Issu(e) d’une formation supérieure, de type BAC+4/5 dans le domaine des achats, vous avez déjà effectué des stages en entreprise vous ayant permis d’élargir vos connaissances et compétences.

Compétences recherchées :

* Capacité à collaborer / Travailler en équipe, bon relationnel pour échanges avec des interlocuteurs internes et externes
* Capacité d’adaptation
* Proactif, sachant travailler en mode projet
* Organisé, rigoureux et doté d'une bonne capacité d'analyse.
* Bonne capacité d'écoute, de communication et de conviction.
* Compétences linguistiques : anglais niveau avancé (le niveau d'anglais sera testé lors de l'entretien).
* Bonne maîtrise d'Excel et de la suite O365

Il n’existe aucune lacune en matière de connaissances qui ne puisse être comblée. Donc, même si vous ne remplissez pas absolument toutes les exigences ou n’avez pas exactement chaque qualification indiquée, votre profil nous intéresse quand même.



Informations supplémentaires

* Flexibilité de travail : bénéficiez d’un modèle de travail hybride, alliant bureau et télétravail, pour un mode de vie équilibré.
* Accès illimité à la formation : accédez à des opportunités mondiales de développement grâce à notre plateforme de formation en ligne, disponible 24 h/24 et 7 j/7.
* Communauté inclusive : Rejoignez nos communautés engagées et participez à notre programme philanthropique.
* Récompenses exhaustives : obtenez des récompenses exhaustives compétitives pour le bien-être, l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et bien d’autres choses encore, comme un généreux plan de parrainage.
* Attention portée au bien-être : profitez de notre programme gratuit d’assistance aux employés pour soutenir votre santé mentale.

Chez Quadient, notre approche de Smart Work favorise la connexion, la collaboration et l'innovation, tout en offrant une flexibilité adaptée aux besoins des postes. Sur site, hybrides ou à distance, nos environnements de travail sont conçus pour favoriser la productivité et l'engagement. Les employés hybrides concilient travail à distance et travail au bureau, les postes sur site contribuent quotidiennement à notre culture d'entreprise dynamique, et les employés à distance restent connectés grâce à la collaboration virtuelle et aux événements en personne. Où que vous travailliez, vous ferez partie d'une communauté dynamique, centrée sur l'humain, qui favorise la réussite collective.

Soyez vous-même chez Quadient
Nos valeurs déterminent la manière dont nous travaillons en tant qu’équipe : Empowerment (Responsabilisation), Passion (Passion), Inspiration (Inspiration) et Community (Communauté). Elles nous inspirent à adopter un comportement EPIC. Ensemble. Ce qui différencie Quadient, c’est justement les différences de chacun et chacune. Nous sommes une équipe d’individus qui ont un objectif commun, mais de nombreux points de vue. Lorsque vous entretenez des relations avec Quadient, vous rejoignez une communauté bienveillante dont la culture prône la différence et accorde de la valeur à chaque avis.

Nous étudierons toute modification suggérée du processus d’entretien, dans la mesure où elle raisonnable. Si vous avez besoin d’aide avec le processus de dépôt de candidature, veuillez nous envoyer un e-mail à l’adresse career@quadient.com.

Quadient est un employeur garantissant l'égalité des chances en matière d’emploi. * : Nous croyons fermement à l'absence totale de discrimination en matière d'emploi, quelle que soit la raison, notamment la race, la couleur, la religion, le sexe, l'origine nationale, l'âge, le handicap, le statut d'ancien combattant ou de militaire, les informations génétiques, la citoyenneté et toute autre caractéristique protégée par la législation locale, étatique ou fédérale.

Nous tous. Unis dans nos relations.