Directeur transformation et si (h/f)

Join to apply for the Directeur transformation et SI (H/F) role at Groupe CIMME.

Rattaché au Président du Groupe CIMME et membre du CODIR, votre rôle est d'accompagner les équipes du Groupe dans les mutations technologiques, structurelles, fonctionnelles et environnementales, de développer et de mettre en œuvre des initiatives stratégiques qui stimulent la croissance et la transformation de l'organisation.


Vos Missions

* Superviser et coordonner la budgétisation, le déploiement et l'évolution du projet global de transformation du Groupe conformément à la feuille de route définie.
* Réévaluer les plans d’action de chaque projet si nécessaire.
* Diriger et stimuler les pilotes de projets et leurs équipes tout en favorisant la cohésion et l’alignement entre diverses fonctions.
* Prendre en charge et mener à bien le changement d’ERP de l’entreprise en coordination avec l’intégrateur, les équipes support internes et les équipes opérationnelles.
* Contribuer à la définition de la stratégie d’amélioration de nos méthodes à moyen terme / long terme en collaboration avec le CODIR dont vous êtes membre.
* Accompagner le changement et faciliter la communication entre les différents services en interne ainsi qu’avec les parties prenantes en externe.
* Diriger l’équipe SI en coordination avec le Responsable informatique afin de garantir l’efficacité de l’infrastructure SI de l'entreprise.
* Maintenir une veille pour anticiper les besoins de l'entreprise et saisir les opportunités liées aux dernières avancées technologiques.


Votre Profil

* Leadership : capacité à diriger et motiver des équipes multidisciplinaires.
* Vision Stratégique : aptitude à élaborer et à mettre en œuvre une stratégie alignée sur les objectifs de l'entreprise.
* Gestion de Projet : aptitude à gérer de multiples projets complexes simultanément, expertise avérée en matière de transformations industrielle, commerciale, logistique, SI/digitale, humaine et/ou financière.
* Expertise Technologique : réussite dans la mise en place d’un changement d’ERP.
* Communication : capacité à communiquer clairement les objectifs et les bénéfices des transformations à tous les niveaux de l'organisation.
* Adaptabilité et flexibilité : pour vous adapter à un environnement en constante évolution.
* Autonomie : vous savez prendre les initiatives et les décisions pertinentes, les mettre en œuvre en accompagnant les équipes.
* Organisation et anticipation, rigueur, curiosité, esprit d’équipe.
* Maîtrise de l’anglais pour échanger avec les parties prenantes.


Lieu et Déplacements

Poste basé à Seclin (Nord), à pourvoir dès que possible. Déplacements à prévoir.


Conditions et Avantages

* CDI à 13 mois, rémunération variable attractive.
* Mutuelle cofinancée par l’entreprise, plans d'épargne entreprise (PEE / PERECO).
* Véhicule de fonction.
* Ordinateur portable et smartphone fournis.


Rejoignez-nous

Vous souhaitez évoluer au sein d’un Groupe en pleine expansion, participer à un ambitieux projet d’entreprise et vous reconnaître dans nos valeurs : humilité, bon sens, engagement, esprit d’équipe.

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