Contexte De La Mission
Sur les marchés lyonnais, nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, assurantiel, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms, des transports, du médical et de l'énergie.
Nous travaillons en direct chez nos clients et nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d'infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l'assistance à Maitrise d'Ouvrage, de l'expertise Data.
Venez renforcer nos équipes !
Nous recrutons plusieurs profils Data Engineer / Concepteur-Développeur Data & IA pour accompagner la transformation numérique et la modernisation des systèmes d'information au sein du pôle Données & Digital de nos clients dans le secteur de l'énergie et de l'assurance.
L'objectif : assurer le développement et la maintenance des solutions data, la migration vers la plateforme Data Groupe, et la mise en oeuvre de flux inter-applicatifs et solutions BI.
Vos activités
- Maintien en conditions opérationnelles (MCO) des solutions data (Achatlake, Datalake Fournisseur).
- Conception et développement de flux inter-applicatifs (ETL NiFi, Airflow).
- Migration des solutions vers la plateforme Data Groupe.
- Développement et automatisation des traitements (Python, SQL).
- Mise en place de tableaux de bord Power BI et supervision des flux.
- Participation aux projets stratégiques (S4PHIR, E-PROC, GED des contrats).
- Contribution à l'amélioration continue (qualité des données, bonnes pratiques, documentation).
Environnement technique
NiFi, Airflow, PostgreSQL, Python, Power BI, Git, Plateforme Data Groupe.
Ce que nous attendons de vous
Nous recrutons des profils Expérimentés et Seniors (6 à 10 ans d'expérience selon le rôle).
- Vous maitrisez les technologies suivantes :
- SQL et PostgreSQL.
- ETL NiFi, Airflow.
- Développement Python.
- Conception d'API et services REST.
- Power BI (Online).
- Git, bonnes pratiques de développement.
- Méthodologies :
- Agile (Scrum/Kanban).
Au-delà De La Mission Vous Pourrez
- Bénéficier d'un suivi de proximité et personnalisé, par le biais d'un double accompagnement managérial et RH.
- Participer à des ateliers métier avec vos pairs, à des projets transverses mais aussi des événements et des meetups.
- Contribuer à augmenter l'impact positif de nos actions : faites de vos compétences des dons à destination d'associations, participez à des événements sportifs associatifs et faites-vous sponsoriser.
Poste en CDI à pourvoir dès que possible
Télétravail : 2 jours par semaine - Télétravail possible selon organisation.
Poste basé à Lyon chez l'un de nos clients
Avantages divers : Primes pour chaque certification obtenue, prime d'été, PEE, Tickets Restaurant, RTT, prime vélo, mutuelle
Un process de recrutement réactif et complet : une rencontre téléphonique, un second échange mutualisé avec un chargé de recrutement et votre futur manager afin de discuter de vous, vos aspirations professionnelles et de notre offre. Eventuellement, un dernier échange avec l'un de nos consultants afin d'aborder l'aspect technique des missions ainsi que son expérience chez OPEN.
Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : !
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