[cdd] directeur/directrice de l'office de tourisme intercommunal pays d'evian - vallée d'abondance

Le pays d Évian Vallée d Abondance est un territoire unique, situé entre le Léman et les montagnes, offrant une diversité de paysages allant des ambiances balnéaires du lac aux atmosphères alpines des montagnes. Niché au cœur des massifs préalpins du Chablais et à l entrée des Portes du Soleil, ce territoire se distingue par sa richesse naturelle et sa complémentarité. Composé de 22 communes, il propose une expérience touristique variée tout au long de l année. Aujourd hui, ce mélange d histoire, de nature et de tourisme en fait une destination attractive et polyvalente. Dans le cadre de l exercice de la compétence tourisme, un office de tourisme intercommunal, sous la forme d un EPIC, a été créé au 1er janvier 2018 par la communauté de communes Pays d Evian Vallée d Abondance (22 communes) qui exercera cette compétence sur 20 communes, deux stations classées (Châtel, Evian) ayant gardé leur propre office. Cette fusion a également permis de renforcer l image de la destination, en regroupant plusieurs bureaux d information touristique afin de mieux promouvoir la diversité du territoire. Depuis sa création, l Office a adopté une stratégie de communication hybride, combinant des actions de communication par sous-destinations (anciens Offices de Tourisme) tout en amorçant progressivement une communication plus globale sur la destination à travers des canaux comme les réseaux sociaux, des reportages de territoire, la presse, un nouveau site internet, un magazine de destination et de nombreuses éditions, ainsi que de nombreux évènements. En 2024, une nouvelle dynamique a été impulsée dans le but de fédérer ces différentes communes sous une identité commune, permettant ainsi de communiquer au niveau national et international. Le choix du nom « Leman Mountains Explore » a été opéré pour mieux représenter cette nouvelle ambition tout en évoquant le Léman et les montagnes. Ce nom, porteur d'une image à la fois large et accessible, a été sélectionné pour toucher un public au-delà des frontières locales et répondre aux aspirations d une communication moderne et tournée vers l'international. Afin de valoriser la destination touristique de ces 20 communes et d organiser l office de tourisme intercommunal : 30 000 habitants – 6 bureaux d information touristique – 4 stations villages - Plus de 530 000 nuitées touristiques - Missions : o Management général, o Relations avec les collectivités de tutelle, en particulier avec les élus de l EPCI, les membres du Comité de Direction et avec les techniciens référents des différentes structures de coopération, o Relations avec les professionnels du tourisme du territoire et leurs représentants au Comité de Direction, o Elaboration, impulsion et application de la stratégie touristique de la structure, o Gestion du personnel, o Gestion du budget dans le respect des normes et règlements propres aux Etablissements Publics Industriels et Commerciaux (EPIC), conformément aux délibérations du Comité de Direction, o Supervision des services : Accueil-Information, Promotion, Communication, Commercial, Comptabilité, RSE, évènements et animations - Profil : De formation supérieure (Bac + 5) en tourisme ou management touristique, développement local, au bénéfice d une expérience d au minimum 3 ans : • Volonté de connaître le territoire et son identité et de s y impliquer • Capacité à mobiliser une équipe dans un contexte de changement, à fédérer et faire circuler l information • Esprit de veille, bonne connaissances des évolutions de l environnement touristique : clientèles, montée en puissance du numérique • Capacité d animation, aisance relationnelle et rédactionnelle ; disponibilité • Créatif, autonome dans la gestion de l emploi du temps et sens du reporting • Capacité de négociation ; force de proposition et d aide à la décision. • Vision stratégique, esprit de synthèse • Goût pour l opérationnel, la création et le suivi d évènements • Maîtrise de l anglais (écrit et parlé), de la bureautique, maîtrise du numérique • Connaissances juridiques, commerciales appliqués aux structures de tourisme • Rigueur dans la gestion budgétaire, et compréhension des exigences de la comptabilité publique • Pratiques sportives (ski, raquettes ...) - Conditions : • Poste à temps complet à pourvoir au plus vite • Contractuel de droit public (CDD 3 ans renouvelable) ou fonctionnaire catégorie A à placer en position de détachement ou de mise à disposition • Nécessité de répondre aux exigences de l'article R.133-12 du Code du Tourisme et disposer également de compétences comptables et financières en EPIC • Permis B – Véhicule de fonction - Déplacements fréquents sur et en dehors du territoire • Réunions fréquentes en dehors des heures de bureau, disponibilité importante