* Animer des séances de formation collectives et/ou individuelles.
* Aider les apprenants à identifier leurs compétences, leurs atouts et leurs axes de progrès.
* Accompagner à la construction et à la formalisation d’un projet professionnel et/ou de formation.
* Former aux techniques de recherche d’emploi : CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens, utilisation des plateformes numériques.
* Mettre en place des ateliers pratiques (simulation d’entretien, job dating, immersion professionnelle…).
* Évaluer les acquis et suivre la progression des participants.
* Concevoir et actualiser des supports pédagogiques adaptés aux différents publics.
* Développer et entretenir un réseau de partenaires (entreprises, organismes de formation, acteurs de l’emploi).
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