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Câbleur électricien / câbleuse électricienne en aéronautique (h/f)

Montoir-de-Bretagne
Intérim
Electricien câbleur
Publiée le 22 janvier
Description de l'offre

Devenezcâbleur aéronautiquechezAIRBUSavec MANPOWER !

Votre agenceManpower Saint-Nazaire Aéronautiqueforme ses futurscâbleurs (H/F)dans le cadre d'unCQPM Intégrateur Câbleur.

Formation rémunérée d'une durée de 12 semainesau sein de notre organisme de formation partenaire situé à Saint-Nazaire suivi d'un contrat en intérim.

Démarrage prévu le 17 mars. Devenir câbleur aéronautique c'est quoi?

- effectue des opérations de montage et de câblage du matériel électrique embarqué dans un sous-ensemble ou aéronef
- Positionner les éléments ou les sous-ensembles en respectant le plan d'installation (cheminement, dérivations, sens des flammes et - modification élémentaire éventuelle)

-Réaliser les raccordements (enfichage, métallisation, brossage, dégraissage, pose de vernis, etc.)

-Protéger et conditionner le sous-ensemble (stockage installation des protections plastiques) et son environnement

Vos conditions de formation et mission en intérim

- Formation rémunérée d'une durée de 12 semaines en organisme de formation situé à Saint-Nazaire

- Premier contrat d'intérim chez notre client AIRBUS d'une durée de 3 mois au sein d'une équipe de 20 personnes et encadrée par un tuteur en horaires en 2 x 8 (05h / 13h et 13h / 21h)

- Passage de votre CQPM à l'issue de ce premier contrat

- En cas d'obtention de ce dernier, possibilité de renouvellement jusqu'à 18 mois

Comment intégrer cette formation:

Contactez rapidement l'agencepour convenir d'un entretienphysique en agence ! Nous recherchons des personnes motivées, prêtes à s'investir sur le long terme, disponibles pour travailler en 2x8, et prêtes à relever un nouveau défi dans un secteur en plein essor. Vous êtes rigoureux, minutieux et aimez le travail manuel

Devenir collaborateur Manpower c'est:

- Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8%
- Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150€ bruts
- Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT)
- Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50%
- Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER
- Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training)

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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