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Aide soignant(e) ehpad (h/f)

Chagny
CDD
Hopital Local De Chagny
Aide soignant
Publiée le 4 juillet
Description de l'offre

Sous la responsabilité des cadres de santé et des infirmier(e)s, vous avez pour missions :
- Réalisation des soins d'hygiène, et de confort à la personne,
- Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne,
- Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins,
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits,
- Transmission des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
- Aide, soutien psychologique aux résidents et à l'entourage, .
- Participation à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au développement des projets d'accompagnement personnalisé.

Compétences requises :
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence
- Choisir et mettre en oeuvre les techniques et pratiques adaptées au résident, au regard de son métier/sa spécialité
- Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
- Renseigner des personnes au regard de son métier

Qualités professionnelles requises :
- Esprit d'équipe, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacité relationnelle
- Discrétion professionnelle
- Capacité d'adaptation
- Disponibilité
- Flexibilité
- Rigueur

Conditions de travail :
- Par voie de mutation, détachement ou par voie contractuelle
- Etre diplômée DE AS
- Emploi à temps plein (possibilité temps partiel)
- 37h30/semaine, 14 RTT, un week-end sur deux travaillé.
- Horaires : matin : 6h30-14h - soir : 13h30-21h
- Rémunération : selon la grille indiciaire de la FPH + primes
- Conditions de travail attractives (reprise de l'ancienneté, CGOS, possibilité d'intégrer la FPH, rémunération des heures supplémentaires, formation continue .).
6 postes sont à pourvoir sur postes vacants:
- un poste à pourvoir dès que possible
-1 poste au 01/08/2025
- 4 postes à pourvoir au 1er septembre

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