Vivez l'expérience Arobase Emploi en tant qu'intérimaire !
Toujours à votre écoute, nos équipes veillent au bon déroulement de vos missions et vous accompagnent à chaque étape.
Nos agences proposent des missions d'intérim, des contrats saisonniers, des contrats d'apprentissage, des CDD, des CDI et des CDI d'employabilité.
Rejoindre Arobase Emploi, c'est bénéficier :
- D'une mutuelle dès la 1ère heure travaillée
- D'un accompagnement personnalisé en agence
- D'un compte épargne temps (CET) pour optimiser vos revenus
- De formations selon votre profil pour évoluer et renforcer vos compétences
- Des aides du FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants)
Travailler avec les agences d'emploi Arobase Emploi (Arobase Emploi ARH/Flexim/Lana), c'est choisir des équipes proches de vous, attentives au bon déroulé de vos missions et à l'écoute de votre parcours. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intégrez une équipe composée d'une vingtaine de collaborateurs. Grâce à vos compétences en électricité, mécanique, pneumatique et automatisme, vous assurez la maintenance prédictive, préventive, curative et améliorative des installations de production, tout en veillant au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité.
À ce titre, vous serez chargé(e) de :
Participer à la maintenance préventive et à son évolution.
Contribuer à l'amélioration et à l'optimisation des outils de production.
Participer activement à l'amélioration continue.
Réaliser la maintenance corrective selon les priorités.
Suivre le bon fonctionnement des équipements de production.
Diagnostiquer, signaler et corriger les anomalies techniques (usure, dégradation, pièces à remplacer).
L'atelier maintenance dispose d'un environnement propre, organisé en 5S, et d'un parc d'équipements complet : outillage individuel, espaces dédiés à la chaudronnerie/soudure, usinage, et un magasin bien fourni en pièces détachées.
Horaires en 2x8 : 4h30-12h15 et 14h15-22h, avec astreintes.
Rémunération : Salaire entre 2 200 EUR et 2 600 EUR brut mensuels selon expérience.
13? mois.
Majoration des heures de nuit +40 %.
Semaine de 37 heures avec 11 jours de repos supplémentaires.
Mutuelle prise en charge à 70 %.
Intéressement et participation selon résultats.
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