Stagiaire marketing europe (papeterie)

Depuis plus de 75 ans, BIC crée des produits ingénieusement simples et ludiques, ancrés dans le cœur et le quotidien de chacun. En rejoignant notre équipe, vous participerez à la valorisation constante d'une marque mondialement reconnue, en continuant d’imaginer des produits essentiels du quotidien de manière innovante, durable et responsable.


Chez BIC, notre approche du travail peut se résumer par l’expression « retrousser ses manches et agir », créant un environnement où s'épanouissent l'initiative personnelle, la résolution de problèmes et l'esprit d'innovation. Les membres de l'équipe BIC ont la possibilité de prendre en charge leur carrière et d'apporter leur point de vue unique afin d’avoir un impact concret sur notre mission.


C'est un monde coloré - laissez votre empreinte en rejoignant l'équipe BIC dès aujourd'hui.

Encadré(e) et formé(e) par deux Chefs de Produit Marketing, et une Cheffe de produit Junior, vous évoluerez sur 3 missions principales :

Développement de nouveaux produits et animations des gammes existantes

* Assister les chefs de produits dans les lancements des gammes papeterie de l’année N+1 (environ 50 skus / an): coordination avec les équipes support (création de codes, suivi avec les packaging, supply, pricing…), élaboration de brief packaging via salesforce, suivi et validation des artworks avec les agences, création des supports de communication interne, gestion des échantillons.

* Brieffer et suivre les agences pour la réalisation des outils de communication et de promotion (POS material, bannières)

* Participer au déploiement de campagnes d’activation & de communication européennes

Analyses qualitatives, quantitatives et reporting:

* Suivre et analyser les marchés, les performances et la concurrence via les panels

* Analyser Ad Hoc les problématiques spécifiques pour supporter les chefs de produits dans les business cases Européens (environ 1 par mois)

Coordination & Gestion de projets

* Coordiner et maintenir le COE digital du PIM, sur les gammes existantes et les nouveaux produits : analyser et mettre à jour le contenu, identifier les besoins, réalisater les briefs (lifestyle images, packshots…), suivre l’implémentation sur le PIM et le DAL.

* Soutenir la cheffe de produir junior sur le projet social media : coordination avec l’agence, suivi du planning de publication des posts, suivi des KPIs.

* Soutenir les équipes locales pour les demandes quotidiennes sur : les nouveaux produits, les coûts, les outils de ventes, les informations techniques

* Interactions quotidiennes avec les départements ventes, développement, juridique, digital, packaging

Les principaux atouts de ce stage

* Des missions à la fois opérationnelles et stratégiques

* Des missions variées et responsabilisantes

* La possibilité d’être proactif et de prendre des initiatives sur la gestion de vos projets

* Une entreprise multiculturelle

Compétences et expériences souhaitées

* De formation supérieure de type Bac+4/ Bac+5, vous possédez une première expérience dans le domaine du Marketing, idéalement sur des produits de grande consommation (maitrise des panels et/ou gestion projet)

* Vous avez une excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit (niveau C2)
* Vous avez un bon niveau d’anglais (lu, écrit, parlé). D’autres langues sont un plus.
* Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), avec un bon esprit d'analyse et de synthèse et êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre curiosité et votre esprit d'équipe.

* Date:A pourvoir ASAP

* Durée: 6 mois


BIC est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous nous engageons fermement à embaucher des personnes ayant des parcours et des expériences différentes pour nous aider à construire de meilleurs produits, prendre de meilleures décisions et à mieux servir nos clients. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la religion, la couleur de peau, la nationalité, le sexe, l'orientation sexuelle, le statut d'ancien combattant, le statut de travailleur handicapé ou toute autre caractéristique similaire. Tout emploi est décidé en fonction des qualifications, du mérite et des besoins de l'entreprise.

BIC n'accepte pas de curriculum vitae non sollicités de la part de sociétés de recrutement pour cette opportunité d'emploi. Indépendamment des pratiques antérieures, tous les CV soumis par des cabinets de recrutement à un membre de l'équipe BIC par e-mail, ou directement à un membre de l'équipe BIC sous quelque forme que ce soit, sans qu'un accord de recherche écrit valide ait été mis en place pour ce poste, seront considérés comme la propriété exclusive de BIC, et aucun honoraire ne sera versé dans le cas où le candidat serait embauché par BIC suite à la recommandation ou par d'autres moyens.