REXIA : être une société de conseil autrement.
Créée en 2012 par plusieurs consultants en ingénierie industrielle, REXIA a pour mission de rendre le métier de consultant plus humain et plus stable. Nos valeurs de bienveillance et de proximité, permettent à nos collaborateurs de s'épanouir professionnellement et personnellement d'une part grâce à une mobilité régionale, d'autre part puisque nos clients nous sollicitent pour des missions à haute valeur ajoutée de minimum 1 an, voir plus selon le secteur d'activité. Nous accordons une véritable importance au suivi régulier de nos Consultants.
Nos clients nous font confiance depuis des années, dans divers secteurs de l'industrie, grâce à l'expertise et à la qualité des missions techniques réalisées par nos équipes. Nos fondateurs sont encore actifs sur le terrain, garantissant une réelle compréhension des enjeux de nos missions.
Chez REXIA, nous valorisons la dimension humaine à travers des événements trimestriels et des rencontres mensuelles, véritables moments de partage et d'échange. Nos Rexien.nes sont encadré.es par d'autres consultant.es expérimenté.es : ce management représente une véritable perspective d'évolution pour nos collaborateurs.
Enfin, notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien technique et RH combiné, puis notre équipe expérimentée vous préparera à la réunion technique de qualification avant de rencontrer le client. Dans le cadre d'une collaboration avec l'un de nos clients du secteur des dispositifs médicaux, nous recherchons un(e) Chef de Projet Transfert Industriel F/H.
Vous venez renforcer l'équipe de chef de projet vie série pour assurer la transition d'un produit sur le site sur lequel vous allez travailler.
Cette transition s'accompagne d'un projet majeur de qualification de nouvelles sources d'approvisionnement des composants pour ce produit en coordination notamment avec le centre de design basé à l'étranger.
Vous avez à votre charges les 2 missions suivantes :
Un volet Chef de Projet vie série rattaché au Responsable Programme dans une démarche d'optimisation Qualité / Coûts / Délais :
- Analyser les changements qui vous sont attribués, et construire leur plan projet, structure, risques et mitigations, estimations de planning et de budget,
- Animer les réunions d'analyse d'impacts avec les métiers visant à définir les activités et livrables,
- Coordonner une équipe pluridisciplinaire en mode projet,
- Coordonner les Technical Design Reviews, préparer et conduire des Phase Gate Reviews,
- Piloter, contrôler et communiquer l'état d'avancement du projet régulièrement,
- Faire qualifier les changements et libérer les produits afin d'optimiser la production,
- Livrer les documents de synthèse au fur et à mesure du projet (Development Plan, Design transfer plan, DHF, DMR, ) à l'aide des méthodes et outils à votre disposition,
Un volet Référent Design Transfer de projet R&D en lien avec les équipes dédiées :
- Piloter les activités de design transfer de nouveaux produits,
- Promouvoir les contraintes industrielles,
- Proposer toute amélioration potentielle dans une démarche d'amélioration continue.
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