« Fondée en 1872 par la CCI de Lyon, emlyon business school est l'une des plus anciennes écoles de management en Europe. Elle appartient au 1 % des business schools dans le monde bénéficiant d'une triple accréditation EQUIS, AACSB et AMBA. L'École accueille 9 260 étudiantes et étudiants de 130 nationalités sur l'ensemble de ses campus. Elle s'appuie sur une Faculté de 168 professeurs-chercheurs internationaux, pour délivrer des formations d'excellence et enrichir la conversation scientifique mondiale. Elle compte une communauté de 41 700 diplômées et diplômés.
Société à mission depuis 2021, la raison d'être d'emlyon est de « former et accompagner tout au long de leur vie des personnes éclairées qui transforment les organisations avec efficacité pour une société plus juste, solidaire et respectueuse de la planète ».
emlyon business school cultive la capacité à entreprendre le changement, en résonance avec le monde, en plaçant l'hybridation des compétences et la responsabilité sociale & environnementale au cœur de ses programmes de formation, et en s'appuyant sur une pédagogie mêlant étroitement action & réflexion.
Son plan stratégique « Résonances 2028 » réaffirme l'importance de « l'esprit maker » qui anime la communauté emlyon et constitue l'ADN de l'Ecole depuis sa création.
Contexte :
Dans le cadre d'un remplacement, la Direction financière recherche un/une:
Comptable Référent Reporting Groupe F/H
(CDI à temps plein)
Ce que nous attendons de vous :
1. Référent/Référente reporting groupe (outil Tagetik) :
* Etablir le reporting groupe mensuel d'une ou plusieurs entités
* Analyser le reporting groupe
* Être référent/référente du mapping entre les comptes emlyon et les comptes du reporting groupe
* Automatiser les flux entre l'outil comptable et le reporting groupe
* Être l'interlocuteur/l'interlocutrice des auditeurs/auditrices
* Support de le/la responsable comptable sur ces sujets :
o les relations avec le groupe
o les relations avec le service contrôle de gestion
* Référent/Référente du service comptable sur l'utilisation de l'outil de reporting (Tagetik)
1. Comptabilité générale :
* Clôtures mensuelles et annuelles d'une ou plusieurs entités, sur la partie comptabilité générale
* Enregistrement des provisions et écritures de clôture
* Réviser et Justifier les comptes généraux ; participer au classeur de révision
* Mise en conformité des pratiques comptables avec les nouvelles normes, en lien avec le/la responsable comptable
* Proposer et participer à l'amélioration des processus et l'automatisation des pratiques
* Participer à l'amélioration de l'outil comptable (Unit 4), et éventuellement au suivi de projet
* Préparation des audits externes, en lien avec le/la responsable comptable ; Être l'interlocuteur/l'interlocutrice des auditeurs/auditrices
* Travail en étroite collaboration avec les autres services de la direction financière et comptable (contrôle de gestion, achats) et parfois du groupe emlyon
2. Référent/Référente IFRS du service comptable (3 retraitements) ;
Niveau requis : notions sur les normes IFRS, compréhension du passage des normes françaises aux normes IFRS
Ce que nous recherchons :
* Issu/Issue d'une formation bac +5 ou expérience professionnel équivalente
* Vous avez un niveau d'anglais professionnel
* Vous avez eu une première expérience en cabinet (expertise comptable ou audit) ou dans un groupe en comptabilité générale ; une expérience en multi-sociétés serait un plus
* Vous avez de l'expérience de travail sur un reporting groupe (en émission ou en contrôle)
* Vous avez une appétence pour les outils de gestion et une bonne maitrise d'Excel
Ce que vous y gagnerez :
* Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies
* Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans)
* Être en lien avec une population internationale et multiculturelle
* Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle
* Faire partie d'une structure qui est engagée dans le programme Employeur Pro Vélo qui favorise les déplacements domicile - travail à vélo
* 7 semaines de congés payés et 5 jours de RTT par an
* Basé/Basée sur le campus siège à Lyon
#J-18808-Ljbffr
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