OpenSuccess recrute pour son client spécialisé dans la Fabrication de Produits Pharmaceutiques. MISSIONS :
Le(a) Technicien(ne) validation qualifie les outils, valide les process de production et met en oeuvre le protocole de qualification/validation dans le respect de la réglementation et des règles d'hygiène et sécurité.
> Préparer et réaliser les prestations de qualifications (QI CAL QO QP) avec tests et rapports
> Analyser et proposer des actions d'améliorations des équipements clients (remise en conformité etc.)
> Commenter et analyser les résultats/écarts
> Traiter les résultats des tests
> Participer à la levée des réserves documentaires FAT/SAT (vérification des plans/documents constructeur par rapport aux mises à jour demandées)
> Participer à la rédaction des protocoles de qualification
> Participer à l'activité de métrologie
> Contribuer au maintien opérationnel du matériel (disponibilité des éléments, état conforme)
> Contribuer à la préparation du matériel pour interventions
> Rédiger les modes opératoires pour utilisation/ calibrage du matériel
> Effectuer une amélioration continue du matériel et des processus de qualification/validation
> Être en support aux autres départements (prestations techniques et équipements process et cellule mobilier)
> Relecture des rapports d'intervention
> Tenir à jour les fiches de vie Equipements et les de suivi des stocks
> Réaliser de la DSVA (Désinfection des Surfaces par Voies Aériennes)
PROFIL :
- Diplôme / Formation en Mesures Physiques
- Minimum 3 ans d'expérience professionnelle en métrologie/qualification et mesures physiques
- Ouvert aux déplacements puisque c'est un poste Itinérant
- Sens relationnel développé
- Rigueur et méthodologie
PACKAGE :
- CDI
- Prise de poste dès que possible
- Statut : Employé ou Technicien en fonction de l'expérience
- Secteur : Fabrication de Produits Pharmaceutiques
- Lieu de travail : Brignais (69, Périphérie Lyon) avec Déplacements en Suisse, Rhône-Alpes et Sud-Est (50 découchages par an maximum pris en charge à 100% par l'entreprise avec essence, hôtel, repas, véhicule de service + prime de déplacements aller et retour).
- 39H - Horaires : 9h-18h
- Fixe sur 12 mois
- Avantages :
>5 Semaines de Congés Payés
>16 Jours de RTT
>Prime de Déplacement de 30EUR
>Tickets Restaurant 7.60EUR (50% part employeur/50% part salarié) ou Forfait Repas
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