Deux agents d'exploitation des bâtiments électriciens h/f

Le service Patrimoine Bâti et Espaces Publics


Deux agents d'exploitation des bâtiments électriciens H/F

Deux Agents d’exploitation des bâtiments électriciens H/F

Service Patrimoine Bâti Espaces- Publics Postes permanents à temps complet- Diffusion interne/externe

Votre rôle:

Sous la responsabilité d e la Responsable de l’Unité, les activités principales d e l’agent concerneront l es interventions techniques et de maintenance sur le s site s avec également en responsabilité l es suivis de travaux récurrents d’entretien et de lo g istique annuels.

Le Pays Voironnais est gestionnaire d’un patrimoine varié composé de bâtiments techniques, administratifs, culturels et spécifiques. Il s’étend sur tout le territoire du Pays Voironnais.

Le poste basé sur le site de Ecocité (Coublevie), est rattaché au service Patrimoine Bâti et Espaces Publics, Unité Régie et Maintenance constituée d’une équipe de 30 agents.


Description des activités liées aux postes

- Diagnostiquer et contrôler les équipements régulièrement

- Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels.

- Procéder à des interventions de maintenance, d’entretien et de dépannage préventives, curatives et d’urgences, dans des champs techniques ou technologiques différents notamment en électricité mais aussi en mécanique, menuiserie, plomberie, travaux de second œuvre…

- Remettre en état par échange de pièces ou par réparation des installations, des matériels.

- Intervenir sur la réalisation de travaux neufs selon des objectifs définis (montage, installation).

- Prendre l’initiative d’une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif.

- Informer les différents responsables des contraintes et des difficultés techniques inhérentes à certains choix techniques

- Accompagner et suivre les interventions des entreprises

- Assurer le suivi régulier des travauxdemandés en renseignant le logiciel de gestion (GLPi Patrimoine actuellement)

- Utiliser et renseigner les dispositifs de suivi d’activés, d’interventions et faire des propositions sur la remontée d’informations.

- Effectuer les diagnostics sur l’état des bâtiments et de leurs équipements selon les actions de maintenance curative et préventives décidées par la responsable de l’Unité et renseigner les outils de suivi mis en place.

- Effectuer la mission de support logistique et manutention pour les services.

Gestion spécifique

- Assurer les astreintes d’intrusion sur l’ensemble des équipements rattachés au dispositif (veille, interventions, mise en sécurité)

Utilisation et renseignement pour un suivi de la gestion du Patrimoine

- Réalisation des tournées de maintenance en lien avec la responsable d’unité

- Élaboration du planningdes interventions en lien avec ses collègues

- Utilisation quotidienne de l’outil informatique pour le suivi des demandes d’interventions et pour le suivi d’activité

- Assurer la remontée régulière d’informations auprès de la responsable de l’Unité et du Directeur du service

- Être force de proposition sur la gestion pluriannuelle des bâtiments

Hygiène et sécurité des bâtiments

- Appliquer ou anticiper les règles de sécurité applicables aux bâtiments du Pays Voironnais

- R especter et mettre en œuvre les protocoles de sécurité définis pour les interventions et les travaux divers

Aspect budgétaire et administratif

- Utilisation de la carte d’achat dans les conditions définies par le service et dans le respect du budget

- Gérer les stocks

- R emonter des besoins pour des achats nécessaires au bon fonctionnement auprès d e la responsable de l’Unité.

- Demander, a nalyser et comparer des offres/ devis suivant la pertinence des travaux à effectuer sur un plan technique et financier et pour l’achat de matériaux ou matériels


Diplômes requis / compétences

CAP/BEP ou diplôme niveau V

Permis B exigé

Spécialité électrique exigée

Connaissances et expériences professionnelles en électricité

Habilitations électriques

Expérience sur un poste similaire souhaitée

Très bonne expérience dans les différents corps de métiers (Électricien, plombier, chauffagiste)

compétences techniques et relationnelles:

Connaissance des bâtiment et de la réglementation afférant aux ERP de toutes catégories afin de pouvoir appliquer ces différents métiers: électricité plomberie, mécanique, peinture, plaquiste, menuiserie etc,

Connaissance des règles d’hygiène et sécurité.

Connaissances de base outil informatique indispensable

Forte autonomie, capacité d’anticipation, sens de l’organisation et du travail en équipe ou seul.

A streinte sur les bâtiments du Pays Voironnais.

Être en capacité de gérer un suivi de travaux en lien avec les entreprises

Capacité à gérer une urgence

G estion du temps en vue d’une optimisation des interventions

Savoir se rendre disponible afin d’assurer une continuité dans le service .


Caractéristiques du poste

V os conditions de travail :

La rémunération

Rémunération selon conditions statutaires catégorie C + RIFSEEP: 284 € brut mensuel et 7 00 € brut annuel + Complément de rémunération de 1655,66 €/ an + P articipation aux frais de la complémentaire santé et d’un contrat de prévoyance (contrat prévoyance de groupe)

Comité des œuvres sociales et amicale du personnel ( aide rentrée scolaire, aide aux vacances, réductions, voyages…) Chèques vacances - Remboursement des frais d’abonnement de transport en commun à hauteur de 75%- Carte t ickets restaurants

Organisation du travail

Lieu de travail basé sur Ecocité à Coublevie, avec des déplacements sur l’ensemble du territoire du Pays Voironnais

Base hebdomadaire : 3 6 heures - Aménagement du temps de travail sur 4,5 jours par semaine ou par quinzaine 5 jours - 4 jours

Le recrutement :

Conditions de recrutement : Postes permanents de catégorie C à temps complet- Recrutement par voi e statutaire ou contractuelle (CDD de 3 ans, renouvelable 1 fois – Possibilité CDI ensuite)

Le processus de recrutement

Prise de poste envisagée: dès que possible

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