Correspondant santé-sécurité réglementation et qualité centre h / f

Dans le cadre dun remplacement, Dalkia en région Sud-Ouest recrute en contrat à durée indéterminée un Correspondant Santé-Sécurité Réglementation et Qualité Centre H / F sur Poitiers (86). Rattaché(e) au Responsable de la Cellule Performance, vos missions principales seront les suivantes :

1. Animation et coordination de la démarche de prévention Santé-Sécurité : préparation des supports de communication, animation de réunions thématiques (Flash info, note interne, causeries, journées Sécurité, STOP Sécurité), dynamisation des revues bimestrielles des indicateurs et plans daction avec les managers, reporting et animation des tableaux de bord, participation à lidentification, lévaluation, la prévention et le traitement des risques.
2. Analyse et gestion des risques : analyse des risques complexes, plans de prévention en lien avec le CSSCT, pilotage des analyses post-accidents, visites et audits sécurité, bilan annuel du centre, proposition de feuille de route, reporting et suivi.
3. Management : gestion directe de 2 préventeurs terrain, accompagnement dans lanalyse des risques et la gestion des situations à risque.
4. Coordination réglementaire : gestion des risques liés à lamiante, légionelle, poussière de bois, fluides frigorigènes, suivi des bilans, conformité, déploiement du Système Qualité Groupe (SMI), administration et suivi des indicateurs.
5. Participation aux réunions : animation et coordination lors des réunions danimation du centre et régionales, reporting hiérarchique, préparation et animation de supports pour les comités de pilotage, réalisation daudits réguliers.
6. Communication : communication orale et écrite efficace avec les parties prenantes internes et externes, déplacements dans les 7 départements couverts et ponctuellement dans la région Sud-Ouest.

Profil recherché : Titulaire dun diplôme Bac +5 (Master 2, Ingénieur), avec au moins 5 ans dexpérience dans un poste similaire. Vos qualités :

* Exemplarité, posture professionnelle
* Aisance relationnelle et capacité de communication
* Pédagogie, force de conviction
* Rigueur, logique
* Créativité, innovation
* Adaptabilité, flexibilité
* Capacité danalyse et de synthèse
* Force de proposition
* Capacité à animer des réunions et formations
* Conception doutils de suivi (tableaux de bord)
* Gestion des risques

Un véhicule de fonction est attribué. La rémunération est sur 13,3 mois, avec de nombreux avantages : participation, prime dintéressement, 13 RTT/an, carte restaurant, mutuelle familiale, CSE, Compte Epargne Temps, etc.


J-18808-Ljbffr