Un poste pour celles et ceux qui veulent accompagner la transformation de la fonction comptable
Au sein de la Direction Comptable de Leroy Merlin France, vous prenez la responsabilité d'une équipe au sein du pôle R2R et participez activement à la transformation de nos métiers.
Votre mission : garantir la qualité de la production comptable, accompagner le développement de votre équipe et contribuer à l'amélioration continue de nos process et outils.
Votre futur métier :
Rattaché(e) à la Direction Comptable, vous pilotez une équipe d'une dizaine de collaborateurs intervenant sur différents cycles de comptabilité générale.
Votre objectif est de garantir la fiabilité des comptes, sécuriser les clôtures et accompagner la modernisation de la fonction comptable dans un environnement en constante évolution.
Comment ?
- Vous animez, accompagnez et développez une équipe de comptables et chargés de révision comptables.
- Vous garantissez la qualité des travaux de clôture mensuelle et annuelle ainsi que le respect des délais.
- Vous assurez le suivi des indicateurs de performance de votre activité et mettez en oeuvre les plans d'actions nécessaires.
- Vous pilotez l'amélioration continue des processus comptables et participez aux projets de transformation de la Direction Comptable.
- Vous accompagnez les évolutions d'organisation, d'outils et de méthodes de travail.
- Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres pôles comptables, les équipes Finance, Contrôle de Gestion et les partenaires internes de l'entreprise.
- Vous contribuez à renforcer l'utilisation de la donnée afin d'améliorer la qualité, la fiabilité et l'efficacité de nos activités.
- Vous animez auprès de vos équipes la production des états financiers, annexes et liasses fiscales des sociétés juridiques de la BU.
Dans un contexte de modernisation de nos métiers, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des équipes et dans la réussite des projets de transformation.
Votre profil :
- Vous disposez d'une expérience significative en comptabilité générale acquise en entreprise ou en cabinet.
- Vous avez déjà encadré une équipe et prenez plaisir à développer les compétences de vos collaborateurs.
- Vous êtes à l'aise dans le pilotage d'activité à travers des indicateurs de performance.
- Vous aimez faire évoluer les organisations et accompagner le changement.
- Vous savez prendre de la hauteur tout en restant proche des réalités opérationnelles.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer, votre sens de l'écoute et votre esprit d'amélioration continue.
Rejoignez l'aventure humaine Leroy Merlin et changeons ensemble le monde de demain avec audace !
Et si on regarde plus loin ?
Ce poste d'une grande richesse peut devenir un tremplin pour évoluer vers d'autres postes de manager, au siège ou à l'international. Les évolutions sont également possibles sur d'autres missions ou métiers au sein de notre direction performance/finance.
Rémunération et avantages
Un salaire fixe sur 13 mois, complété par une rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les efforts collectifs
Une politique de partage qui permet à 100% de nos collaborateurs d'être actionnaires de l'entreprise
Une mutuelle et autres avantages (logement, transport)
Des titres restaurant à hauteur de 10€ x 15 jours maximum (dont 60% de prise en charge par l'employeur)
15% de remise sur les produits et services Leroy Merlin et des prix préférentiels sur 200 produits
Cadre et conditions de travail
Poste en CDI
Statut Cadre
Possibilité d'allouer 1 journée/an à du mécénat ou des actions solidaires
Et si vous posiez vos valises chez nous ? Postulez !
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