Rejoignez une entreprise familiale, dynamique et présentant de réelles perspectives d'évolutions et de formations. Les missions : Sous la responsabilité du responsable ressources humaines, vous participerez à la gestion courante du service ressources humaines du magasin et de ses annexes : * Administration du personnel : gestion des dossiers, rédaction des contrats, gestion des dossiers de mutuelles, suivi des arrêts de travail et ruptures du contrat de travail, participation à la paie (préparation des variables) * Suivi des procédures disciplinaires, * Gestion du Recrutement : rédaction des annonces, participation aux entretiens * Formation, développement des compétences : suivi du plan de formation et des entretiens annuels
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