Rejoignez l’aventure Temporis Angoulême : une équipe proche, réactive, et engagée pour révéler VOTRE talent !
Nous recherchons pour notre client le talent de Opérateur assainissement avec permis EC H / F
Secteur : Angoulême
Horaires : Journée
Poste : long terme / CDI à terme
Vos missions :
- Réaliser le curage haute pression des canalisations, égouts, fosses et réseaux d’assainissement.
- Effectuer le pompage des eaux usées, boues, hydrocarbures ou matières solides.
- Nettoyer les ouvrages d’assainissement (regards, avaloirs, bacs à graisse, fosses septiques).
- Vérifier l’état des réseaux après intervention.
- Conduire le camion hydrocureur en respectant la réglementation routière.
- Transporter les déchets pompés vers les centres de traitement agréés.
- Gérer les trajets, accès difficiles et manœuvres sur site.
Votre profil :
- Permis CE requis
- Une première expérience sur un poste similaire est un plus mais pas obligatoire
Expérience acceptée : benne TP, céréale, etc
- Bonne condition physique : manipulation de flexibles, travail en extérieur.
- Communication claire avec les collègues et les clients.
Notre équipe vous attend à l’agence du lundi au vendredi de 8h30 à 12h et de 14h à 18h30, avec des avantages :
- +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés).
- Des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- Acomptes à la demande selon la procédure de paie.
- Un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents.
- La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner selon les besoins de l’entreprise.
- Un lien direct avec le FASTT.
Comment nous joindre :
Par téléphone :05 45 39 79 43
Par mail :
À l'agence : 109 Avenue de Périgueux, 16000 ANGOULEME
Nos réseaux sociaux :
Facebook : Temporis Angoulême
Instagram : @temporis_angouleme
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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