Vos missions en quelques mots Au sein du bureau marins, navires professionnels et plaisance, vous serez instructeur de dossiers relatifs à la navigation professionnelle et à l'accueil du pôle à l'antenne de Granville 1 - Navigation professionnelle - Appui juridique du chef de bureau sur les questions de navigation professionnelle et de droit social maritime - Participation à l'amélioration des fiches de procédures et formulaires Permis d'armement : - Instruction des permis d'armement : contact avec les armateurs, analyse technique et juridique des dossiers - Participation à la mise en oeuvre du contrôle administratif du permis d'armement - Accompagnement des armateurs pour l'utilisation de l'application Portail de l'armateur Navires : - Instruction des demandes de certificats d'enregistrement - Instruction des demandes et procédures État d'accueil pour les marins et navires étrangers Marins : - Identification des marins et participation à la délivrance des livrets professionnels. - Accompagnement des marins pour l'utilisation de l'application Portail du marin 2 - Accueil du pôle Affaires maritimes Dans le cadre du binômage du second agent de l'antenne de Granville, en cas d'indisponibilité de celui-ci : - Accueil et renseignements de premier niveau des usagers de la plaisance - Gestion des navires (enregistrement et mutation de propriété) - Instruction des dossiers de permis de conduire les bateaux à moteur (duplicata, équivalence) Renseignements de premier niveau pour la pêche de loisir. Des permanences à Montmartin sur mer pourront être effectuées. Vous êtes placé sous l'autorité directe du responsable du bureau marins et navire professionnel/plaisance. Le travail en équipe au sein du bureau est une dimension essentielle du poste. Le contact est quotidien avec les usagers par téléphone, mail ou accueil physique sur site. NB : dans l'intérêt du service, il pourra être demandé à l'agent de remplir certaines missions non listées ci-dessus, sous réserve de compatibilité avec ses compétences et de la mise à disposition des moyens nécessaires. Profil recherché Compétences : - Travail en équipe - Pédagogie auprès des usagers - Rigueur dans l'instruction et le suivi des dossiers - Bonne capacité d'analyse - Réactivité et objectivité - Autonomie - Capacité d'initiative - Savoir rendre compte - Expression écrite et orale - Maîtrise indispensable des outils informatiques et bureautiques - Connaissance du monde maritime La connaissance de la réglementation applicable aux gens de mer et à la navigation professionnelle, ainsi que la maîtrise des outils DSI sont un plus.
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