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Responsable d'agence vire (h/f)

Vire Normandie
CDI
Regis Location
Directeur d'agence
2 512 € par mois
Publiée le 14 juin
Mission du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre agence de Vire un(e) Animateur(trice) d'Agence.

Véritable responsable de votre centre d'activité, vous assurez la responsabilité opérationnelle, humaine et matérielle de l'agence. Véritable relais de proximité, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients et veillez au bon fonctionnement de l'ensemble des activités de l'agence.

Vos missions principales seront :

- L'organisation de l'activité commerciale, Assurer le bon fonctionnement de l'agence (Les devis, Les ventes, Les offres de location, la facturation, le SAV.) L'accueil de la clientèle physique et téléphonique, le commerce sédentaire.
- Piloter l'agence au quotidien avec les moyen mis à disposition : gérer les transports, optimisation du parc matériel, Veiller au respect des procédures mises en place. Veiller à la bonne exécution des entretiens et travaux en respectant les délais, le budget et les normes de qualité et de sécurité.

- Management et encadrement de l'équipe technique et logistique de l'agence. Identifier les besoins de formation pour la montée en compétence de son équipe.

Votre profil :
- Vous êtes curieux, persévérant, organisé, méthodique, rigoureux
- Manageur Responsable avec esprit d'équipe
- Bonne communication, dynamique, sens de la satisfaction client
- Vous avez une formation commerciale/vente
- Vous souhaitez travailler et intégrer une entreprise familiale dynamique ?
Alors rejoignez -nous

La connaissance du matériel TP et de la mécanique seraient des plus. Formation assurée en interne.
Connaissance informatique impérative.

Avantages : Primes, mutuelle. Contrat sur 35h avec heures supplémentaires majorées.
Statut agent de maitrise
Rémunération : selon profil

Parce que la société REGIS LOC inscrit, parmi ses valeurs, l'accueil et l'intégration, chaque nouveau(elle) collaborateur(trice) bénéficie, à son arrivée, d'un parcours de formation adapté, alternant des périodes d'observation, de sensibilisation et de formation.

Process recrutement : CV obligatoire Si votre profil correspond à nos attentes, un membre de notre équipe de recrutement entrera en contact avec vous.
Profil recherché
Experience: Débutant accepté

Compétences: Communiquer les résultats aux parties prenantes,Connaissance informatique,connaissance matériel Travaux Publics

Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Location et location-bail de machines et équipements pour la construction

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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