Chargé de production audiovisuelle

Vos missions en quelques mots



Sous l'autorité hiérarchique du/de la directeur(trice) de la direction de l'audiovisuel, le/la chargé(e) de production audiovisuelle assure la gestion et la coordination administrative, juridique et logistique des activités audiovisuelles.

Il/elle assiste également les responsables de production dans la mise en œuvre des productions complexes et prend aussi en charge de manière autonome des projets simples, de leur préparation à leur finalisation.

Activités essentielles :



Gestion administrative
o Finaliser les dossiers de production d'un point de vue financier et juridique
o Établir, suivre et ajuster les budgets de production
o Préparer les contrats et conventions nécessaires aux productions
o Participer aux réunions liées à l'activité et rédiger les comptes rendus

Organisation et mise en œuvre de la logistique
o Organiser et coordonner la logistique des tournages et enregistrements selon les consignes de la Direction et/ou du-de la responsable de production
o Élaborer des plans de tournage et feuilles de service
o Gérer les autorisations de tournage et de prise d'image
o Gérer les missions et déplacements (ordres de mission, réservations, remboursements de frais, etc.)
o Assurer la régie et la logistique lors des tournages (repas, transports, achats divers, montage de décors)
o Accompagner les tournages en équipe réduite et, si besoin, assurer le rôle de scripte

Gestion de projets audiovisuels
o Prendre en charge en autonomie des projets audiovisuels simples (organisation, suivi, coordination et bilan)
o Élaborer et suivre les budgets correspondants
o Participer à la définition des besoins artistiques, techniques et logistiques
o Assurer le lien avec les partenaires internes et externes
o Suivre l'ensemble du cycle de production (préparation, tournage et post-production)

En fonction de l'activité de la direction, l'agent pourra, occasionnellement, assurer des missions complémentaires. Celles-ci seront à spécifier lors de l'entretien professionnel.




Profil recherché



Connaissances
 Culture et techniques de gestion de productions audiovisuelles (budget, planning, rédaction, chaîne et techniques de fabrication, etc.)
 Techniques audiovisuelles (matériel de production, de postproduction, applications numériques)
 Cadre législatif et réglementaire du domaine d'activité (droit du travail, droits d'auteur, droits à l'image, etc.)
 Outils et méthodes de gestion administrative
 Outils bureautiques et collaboratifs



Compétences opérationnelles
 Organiser, planifier et rendre compte de son activité
 Savoir gérer des priorités, des imprévus, des urgences
 Maîtriser et mettre en œuvre les techniques de communication (écrite, orale et numérique)
 Rechercher et partager l'information
 Maîtriser et mettre en œuvre les outils et techniques du métier
 Rédiger de la documentation dans le respect des règles orthographiques et syntaxiques
 Appliquer une réglementation, une procédure

Compétences comportementales
 Qualités relationnelles (aptitudes à la communication, à l'écoute et au travail en équipe)
 Autonomie
 Sens de l'organisation/méthodique
 Rigueur et fiabilité
 Réactivité
 Capacité d'initiative
 Capacité d'adaptation




Niveau d'études minimum requis

* Niveau
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents




Éléments de candidature





Documents à transmettre



Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire