• Commercial : Identifier les besoins en recrutement de vos clients, présenter les prestations proposées, négocier les termes de la collaboration et entretenir une relation durable. • Recrutement : Sourcer les candidats grâce à nos outils (annonces, CV-thèques, réseaux sociaux, IA…), mener des entretiens et sélectionner les profils les plus adaptés. • Administratif : Gérer les documents liés aux dossiers clients et candidats, et vérifier la solvabilité des entreprises. • Visibilité locale : Participer à des événements emploi et contribuer au rayonnement de la marque Adecco sur les réseaux sociaux et auprès des partenaires de l’emploi. Une formation complète et professionnalisante Vous bénéficierez d’environ 600 heures de formation réparties tout au long du programme, avec pour objectifs de : • Construire une stratégie commerciale ciblée • Proposer des solutions de recrutement sur mesure • Structurer un processus de sélection efficace • Utiliser l’intelligence artificielle comme levier de performance • Appliquer les principes de diversité et de non-discrimination dans toutes vos pratiques Ce parcours est accompagné d’un suivi pédagogique individualisé et de réelles perspectives d’intégration ou d’évolution au sein de The Adecco Group. Aucun frais pédagogique ne sera à votre charge.
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