Vos missions en quelques mots Sous l'autorité conjointe du premier président de la cour d'appel et du procureur général près cette cour, le directeur délégué adjoint à l'administration régionale judiciaire assiste le directeur délégué dans la mise en œuvre de la politique de gestion régionale définie par les chefs de cour. Le directeur délégué adjoint à l'administration régionale judiciaire assiste les chefs de cour dans l'exercice de leurs attributions en matière d'administration des services judiciaires dans le ressort de la cour d'appel. Dans le cadre du BOP, il prépare et anime les comités de pilotage opérationnels composés des services administratifs régionaux des unités opérationnelles et assiste les chefs de cour lors des comités de pilotage stratégiques. Il coordonne l'élaboration du projet de budget des BOP 101 et 166 et prépare et suit l'exécution des budgets opérationnels de programme ainsi que de la passation des marchés publics. Il organise, coordonne les services et assure le management des bureaux, dirigés par des responsables de gestion, fonctionnaires de catégorie A, du service administratif régional. Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions · Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale ☐ Oui ✔ Non · Contraintes liées à la fonction et au rythme budgétaire. · La continuité de service devra être assurée pendant l’absence du directeur délégué Profil recherché Groupe IFSE 2. Durée d'affectation :4 ans Emploi fonctionnel de 2 ème groupe (Directeur HC ou principal 5 ème échelon et 5 ans d’expérience dans le grade, autres fonctionnaires de catégorie A dont l'indice brut terminal est au moins égal à l'indice brut 966, justifiant d'au moins treize ans d'ancienneté dans un ou plusieurs corps, cadres d'emplois ou emplois de catégorie A, dont 4 ans de services effectifs dans un grade d'avancement de ces corps. Connaissances Connaissances de la règlementation hygiène, sécurité et conditions de travail Connaissances des règles budgétaires et de la règlementation des marchés publics Maitrise des dialogues de gestion Connaissances du statut général de la fonction publique et des statuts particuliers Connaissances des circuits administratifs, du fonctionnement des juridictions et de l’administration centrale Connaissances informatiques et immobilier Savoir-être et Savoir-faire Sens de l’écoute et de la communication Grande capacité d’adaptation et d’anticipation Sens des responsabilités et du service public Travail en équipe et techniques managériales Sens de la loyauté et de la discrétion Une expérience réussie sur d’autres emplois, en administration centrale ou en services déconcentrés dans la gestion des fonctions supports sera également valorisée CV, lettre de motivation,3 dernières évaluations Niveau de diplôme : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Localisation Localisation : 37, rue Victor Gallois – 59500 DOUAI Flèche gauche : déplacer la carte vers la gauche Flèche droite : déplacer la carte vers la droite Flèche bas : déplacer la carte vers le bas Flèche haut : déplacer la carte vers le haut Éléments de candidature Personnes à contacter Mme VILNAT, secrétaire générale de la première présidence M BOUGEROL, secrétaire général du parquet Sophie LECLERCQ, responsable de la gestion des ressources humaines du SAR
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