Publiée le Il y a 9 h
Description de l'offre
Rôle et responsabilités
Vous travaillerez étroitement avec le directeur technique et travaux pour mettre en place un pôle méthodes au sein de l'entreprise. Cette équipe aura pour mission principale d'optimiser les coûts et les délais de chaque projet, dès la phase d'appel d'offres.
Ce rôle impliquera également la garantie de la faisabilité technique et la préparation de chaque projet, ainsi que la planification des méthodes de construction tout au long des projets et leur adaptation face aux imprévus.
Le poste est basé à Nantes.
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Salaire
- D'un fixe calculé en fonction de votre expérience sur 12 mois
- D'avantages liés à l'entreprise et au poste : primes d'intéressement Ticket restaurant, chèque Cadhoc
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Compétences et qualifications requises
Pour occuper ce poste, vous devez avoir une formation supérieure dans le secteur du bâtiment (Bac+3/+5) et une expérience significative de 5 ans en tant qu'ingénieur/technicien méthodes au sein d'une entreprise générale.
Vous devez être autonome, proactif et souhaitez relever un nouveau challenge dans la construction d'un pôle méthodes.
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Avantages
L'opportunité de travailler dans un environnement en constante évolution et de contribuer à la croissance de l'entreprise,
L'accès à des formations continues pour améliorer vos compétences,
Un système de prime pour encourager la performance et la motivation.
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Profil souhaité
Ideallement, vous avez déjà acquis une grande expertise dans la gestion de projets complexes et avez développé des compétences solides en matière de coordination, de communication et de leadership.
Au-delà de vos connaissances techniques et professionnelles, nous recherchons quelqu'un qui partage nos valeurs de travail d'équipe, d'innovation et de qualité.
