Notre client est spécialisé dans la réparation de poids-lourds, camions, utilitaires, remorques, cars, bus, vans à chevaux et véhicules légers depuis 2009.\n\nIl recherche pour son atelier son futur responsable d'atelier (H/F), vous peut-être ?\n Managérial :\n- Gérer et animer l'équipe des techniciens (5 mécaniciens PL, 2 réceptionnaires et 3 Apprentis)\n- Garantir l'efficacité de production et la formation des techniciens\n- Organiser les plannings d'équipes (techniciens et réceptionnaires)\n- Assurer le contrôle qualité avant la sortie d'atelier des véhicules\n- Être garant de la sécurité des collaborateurs\n- Organisation de point régulier avec les techniciens\n- Reporting mensuel des taux de productivité des techniciens\n \nOrganisationnel :\n- Gestions des stocks (outillages, fluides, pièces, ?)\n- Relation fournisseurs (négociation, achats de pièces, contrôle des factures)\n- Maintenir la sécurité et les réglementations en vigueur de l'atelier\n- Garantir et améliorer les processus de gestion et d'organisation des différents services\n- Garants de l'état de l'atelier, outillage, EPI, ?\n \nOpérationnel :\n- Placement des véhicules en ateliers et attribution des OR aux techniciens\n- Accueil, accompagnement et conseil auprès de nos clients\n- Réalisation des OR, devis et des factures clients\n- Démarchage commercial auprès de nos clients et futurs clients potentiels\n- Essai et convoyage des véhicules\n Vous êtes une personne rigoureuse et à l'écoute de vos équipes ?\nVous faites preuve d'engagement et de sérieux pour mener à bien vos missions ?\nVotre leadership naturel vous permet de gérer l'atelier tel un chef d'orchestre ?\nVous avez une expérience significative et réussie à un poste similaire (minimum 5 ans) ?\nVous avez des connaissances dans le milieu du poids lourd et des obligations légales ?\nVous êtes à l'aise avec les outils informatiques ?\n \nVous lisez encore l'annonce ? Alors zou, postulez !\n \nInfos complémentaires :\n - Permis B Obligatoire, le permis PL serais un plus.\n - Travail en journée du lundi au vendredi (42H30/Hebdo)\n - Prime sur objectif\n - Statut : Agent de maitrise\n - Tickets restaurants\n - Mutuelle d'entreprise\n - Possibilité d'accéder à des formations d'agrément et de certification\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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