Fort d'un savoir-faire éprouvé depuis 1988 et d'une réelle expertise dans la prévention du risque en entreprise et en formation logistique, nous proposons à nos clients un catalogue diversifié qui couvre l'ensemble des besoins en formation règlementaire.
Implantées sur 10 régions en France, ainsi qu'à la Réunion, les équipes pédagogiques ATSI interviennent au quotidien auprès des opérateurs de l'industrie, de la grande distribution, de la logistique et du secteur Bâtiments et Travaux Publics.
Nos valeurs s'articulent autour de la culture de la flexibilité, de l'adaptabilité et de la réactivité tout en prônant le respect des fondamentaux de la pédagogie.
Appuyé par un système administratif centralisé et régionalisé, nos équipes mettent tout en oeuvre pour vous faciliter l'organisation des actions de formation de nos clients.
Le Groupe ATSI, c'est 230 collaborateurs dont plus de 160 formateurs, 28 centres de formation pour 25 000 m² d'ateliers techniques/espaces de formation et 250 engins de manutention.
Chaque jour, nos équipes sont dédiées aux problématiques prévention des risques de nos clients et sont présentes pour les épauler au travers de conseils et de solutions techniques. Dans le cadre de notre développement et afin d'encore plus structurer nos équipes managériales, nous ouvrons un nouveau poste, et cherchons notre futur Directeur Adjoint de centres de formation (H/F) basé en région PACA, qui travaillera sous la Supervision directe de notre Directeur de Secteur PACA-RHONE ALPES.
Localisation :
Vous serez basé à Châteauneuf les Martigues
Rattachement :
Vous serez hiérarchiquement rattaché au Directeur de Secteur PACA-RHONE ALPES.
Périmètre actuel :
4 centres de formation (Châteauneuf les Martigues, Fos sur Mer, Vitrolles Les Estroublans, Vitrolles Swen Parc)
Missions principales :
Vous superviserez plusieurs centres de formation sur la partie managériale, opérationnelle, organisationnelle et administrative, en collaboration avec nos deux responsables de centres de formation.
Compétences techniques recherchées :
· Maîtriser les aspects règlementaires relatif à la prévention des risques en entreprise, notamment le système CACES® et/ou les formations à la sécurité des personnels extérieurs en industrie (GIES 1/ GIES 2 / ARI/ ATEX / GTIS / Espace Confiné)
·Maîtriser les principes de l'andragogie et de la formation
· Maîtriser la gestion d'actions de formation
· Maîtriser les aspects basiques de gestion d'entreprise et d'encadrement de personnel
· Maîtriser les outils informatiques, notamment le Pack Office
Management
· Savoir manager des équipes opérationnelles et administratives
· Savoir recruter, former et faire monter en compétence les collaborateurs
· S'assurer en permanence de la bonne formation et de la montée en compétence des collaborateurs et du maintien de leurs habilitations
· Savoir coacher /évaluer les équipes et les faire progresser
Pilotage Opérationnel
· Savoir contrôler et optimiser au quotidien la planification de vos équipes dans un objectif de productivité et de rentabilité, tout en assurant la qualité des prestations délivrées
· Savoir mettre en place et piloter des ateliers techniques, notamment sur la formation à la conduite en sécurité
· S'assurer chaque jour de la qualité de la prestation délivrée aux stagiaires (tenues des sites, conformité des livrables, respect des fondamentaux)
· Faire travailler l'ensemble des collaborateurs en respectant et en faisant respecter la réglementation en vigueur
· Mettre en place des actions de prévention et de protection auprès de l'ensemble des équipes
· S'assurer de la conformité des matériels utilisés
· Entretenir les infrastructures et le parc matériel mis à disposition
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