Description Le Prince de Galles, fleuron légendaire du mouvement Art Déco parisien, est un hôtel 5 étoiles de la marque Luxury Collection du Groupe Marriott International, situé sur la prestigieuse Avenue George V, près des Champs Elysées. Depuis son inauguration en 1929, il s’est imposé comme l’un des joyaux de sophistication et d’élégance de l’hôtellerie parisienne. L‘Art Déco et le passé glorieux confèrent au lieu une réputation exceptionnelle et, en même temps, une histoire. Engagés et passionnés, nos associés portent haut et loin l’histoire du Prince de Galles. Rejoignez nos équipes de l'Informatique en qualité d' Apprenti(e) Informatique H/F MISSIONS PRINCIPALES Suivi des procédures administratives liées au service informatique. Assistance quotidienne aux clients et aux collaborateurs. Déployer les équipements bureautiques pour nos équipes. Suivi des incidents rapportés au service informatique. Participation aux projets du service informatique. Informer son supérieur hiérarchique de toute situation « anormale ». Être en contact direct avec les supports en France ou à l'étranger (Marriott International, fournisseurs etc…) Appliquer et faire appliquer la politique de sécurité du service informatique, et assurer l'intégrité et la confidentialité des données. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez une expérience (apprentissage / stage compris) dans le monde de l’informatique. L’essentiel : enthousiasme, sérieux et engagement. Maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit) Sens inné du service et de l’hospitalité Présentation soignée, posture professionnelle, sourire naturel. Courtoisie, tact et sens de la discrétion. Capacité à gérer plusieurs demandes en même temps avec calme et sérénité. Envie d’apprendre, curiosité, proactivité. AVANTAGES Contrat 35h et heures supplémentaires payées. 13ème mois et prime d'intéressement selon les accords en vigueur. Indemnité nourriture à hauteur de 209 euros par mois. Mutuelle d’entreprise prise en charge à 100% par l’employeur. Remboursement 90% des transports. Forfait prise en charge uber selon les accords en vigueur Congés spéciaux : congé enfant malade, congé de déménagement, etc… Primes d’ancienneté. Primes médaille d’honneur de travail. Dispositifs de formations (CPF, Bilan de compétences, VAE, Projet de transition). Comité Social et Economique (chèques cadeaux, participation aux abonnements sportifs, accès à une assistante sociale, participation soutien scolaire, places de cinéma à prix réduits, ainsi que les parcs d’attractions, et bien d’autres avantages) Restaurant du personnel Foodles (3.65 euros un panier repas). Explore Program : Réduction sur l’ensemble de nos hôtels et restaurants du Groupe Marriott. Possibilités d'évolution en interne et à l'international. Chez Marriott International, nous nous engageons à promouvoir l’égalité d’accès à l’emploi, à accueillir dignement chaque personne et à offrir les mêmes opportunités à tous. Nous avons instauré un environnement dans lequel les particularités de nos collaborateurs sont appréciées et célébrées. Notre plus grande force réside dans le mélange varié de cultures, de compétences et d’expériences de nos collaborateurs. Nous veillons à prévenir toute discrimination fondée sur des critères protégés, notamment le handicap, le statut de vétéran et tout autre aspect couvert par la loi en vigueur.
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