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Animateur qualité - h/f

Lys-Haut-Layon
Groupe Millet Industrie
Technicien qualité
Publiée le 24 mars
Description de l'offre

Placé(e) sous la responsabilité du Responsable qualité, votre mission est d'animer la démarche qualité pour une partie de la production (dont une nouvelle activité). Pour cela, vous serez amené(e) à :
* Animer la démarche qualité opérationnelle : agir quotidiennement pour réduire les non-conformités (en collaboration avec les formateurs/contrôleurs de votre secteur)

* Innover dans les processus : explorer et déployer des solutions de contrôle innovantes (notamment via l'intégration de l'IA)
* Accompagner les nouveaux projets : travail en amont avec la R&D, construction du projet avec le BE (validation des plans, suivi des 1ères pièces), suivi du projet en production lors de la montée en cadence,
* Assurer le suivi global : analyser les indicateurs, suivre la qualité des produits entrants/sortants et traiter les réclamations clients
Nos avantages / Les plus du Groupe MILLET
Rejoignez notre entreprise, qui place ses collaborateurs au cœur de son développement ! Voici ce qui vous attend en intégrant le Groupe MILLET :
* Un parcours d'intégration personnalisé : pour faire de votre arrivée une réussite, l’ensemble des services, avec lesquels vous serez amené à travailler, voire plus, prendront le temps de vous accueillir. Vous aurez également la chance de visiter plusieurs ateliers de fabrication pour comprendre l’étape centrale de l’entreprise : la fabrication.
* Rémunération : fixe évolutif selon votre profil, ainsi qu’une prime de fin d’année, une prime de participation, des chèques vacances, RTT et d’autres avantages.
* Exemples de partenariats : Puy du Fou ⚔️, FC NANTES ⚽, Stade Rochelais 🏈, équipe de France handball, match de Hockey, vous pourriez avoir la possibilité de vous y rendre, avec vos proches !
* Des opportunités de mobilité interne : évoluer de façon transversale chez Millet ? C’est possible ! Chaque candidature déposée = 1 entretien à la clé ! Passer de la production au bureau ou l’inverse, c’est possible !
Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situations de handicap.

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