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Alternance chargé d'acquisition digitale h/f

Montrouge
Alternance
Edenred
Publiée le 14 juin
Description de l'offre

Faites un pas en avant et laissez-vous surprendre par Edenred.
Chaque jour, nous fournissons des solutions innovantes pour améliorer la vie de millions de personnes, en connectant les employés, les entreprises et les commerçants dans le monde entier.
Nous savons qu'il y a des centaines de façons pour vous d'évoluer. Avec nous, vous développerez vos compétences dans un environnement multiculturel, stimulant et dynamique.

Osez rejoindre Edenred et préparez-vous à vous épanouir dans une entreprise internationale qui vous offrira des opportunités infinies.

La méritocratie fait partie de notre ADN.

Chez Edenred, nous reconnaissons, recrutons et développons tous les talents.

Venez comme vous êtes, dans le respect de votre singularité et contribuer à l'aventure Edenred avec nous.

Nous nous engageons à prévenir toute forme de discrimination et à proposer à tous nos candidats des opportunités égales indépendamment de leur genre et expression de genre, handicap, origine, croyance religieuse et orientation sexuelle ou tout autre critère.

Au sein de la Direction Marketing et du Pôle Marketing BtoB, nous recherchons notre futur Chargé d’Acquisition Digitale en alternance à Montrouge (92) pour rejoindre l’équipe de Stéphane, Expert en Acquisition.

Votre impact

Vous soutiendrez l’Expert en Acquisition dans la gestion des campagnes d’acquisition Leadgen (emailing, télémarketing, affiliation), ainsi que dans la gestion des partenaires externes en suivant les objectifs, la qualité des leads et les performances. Vous effectuerez un suivi quotidien des leads entrants et participerez à l'optimisation des différentes campagnes et à la stratégie adéquate à mettre en place.

Vos missions ☀️

* Co-pilotage des campagnes d’acquisition Leadgen (places de marché / emailing / télémarketing /affiliation) : suivi d'atteinte de l'objectif, suivi de la qualité des leads livrés, Analyse des performances des campagnes

* Suivi quotidien des performances des partenaires

* Veiller à la conformité des outils de suivi (Dashboards, Excel..)

* Co-rédaction des bilans mensuels / Briefs créatifs

* Collaboration rapprochée avec d'autres services de la Direction Marketing (Data / CRM / Pôle Contenu / Design Factory..) et de la Direction commerciale


Vos expériences et compétences qui feront votre succès :

Etudianten Bac+4/5, spécialisation Marketing ou Digital, vous avez acquis une première expérience en gestion de campagnes d'acquisition et analyse de performances (emailing, télémarketing, affiliation). Vous êtes à l’aise avec le suivi des leads, la création de bilans et les chiffres.

C’est aussi votre savoir-être qui prime :

🤝 Vous aimez travailler en équipe et êtes à l'aise pour échanger avec différents interlocuteurs afin de mener à bien les projets collectifs

💡 Autonome et créatif, vous apportez des idées novatrices pour améliorer les performances des campagnes

🔍 Rigoureux et méthodique, vous organisez vos missions de manière structurée et efficace

🚀 Vous êtes motivé par l’optimisation des résultats et la recherche constante de performance dans le domaine de l’acquisition

Les petits plus qui font la différence #Vibewithus :

* Télétravail : 2 jours par semaine (à partir de 3 mois d’ancienneté)

* Nos avantages groupe : prime sur objectif, la carte ticket restaurant (11,97€ par jour, pris en charge à 60%), une prime d'intéressement et de participation, CSE, forfait mobilité, chèques Kadéos, & CESU.

* Top Employer 2025, Edenred France connaît une croissance pérenne à 2 chiffres.

* CAC 40 ESG, symbole de notre engagement envers une économie durable et responsable !

* Des événements qui enrichissent votre vie professionnelle et personnelle (séminaires, afterwork, programme sport & bien-être, ...)

🏆 En 2024, nous avons reçu le label HappyIndex®Trainees et nous sommes dans le top 3 des « Entreprises préférées des étudiants ». Notre communauté des alternants vous en parle ici (https://shorturl.at/FQOzK )

Processus de recrutement

Intéressé ? Nous ferons au mieux pour être transparents et rapides !

1. Découvrons-nous (15 à 30’) en Teams avec Méloé ?

2. Echangez avec votre futur manager (60’) dans nos bureaux

3. Rencontrez Pauline, Responsable Acquisition

#Dreamteam #Topemployer2025

Postulez dès à présent et venez vibrer avec nous !

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