Coordinateur technique toiture / chef de chantier h/f

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Description du poste

Lynx RH Nantes, cabinet de recrutement, recrute pour l'un de ses clients, un(e) Coordinateur(trice) technique Toiture / Chef(fe) de chantier H/F basé à Ancenis (44).

Vos missions

Vos missions principales s’articulent autour de trois axes :


Préparation des interventions

1. Vous assurez l’approvisionnement en matériel et équipements nécessaires aux chantiers, en lien avec les devis établis.
2. Vous intervenez en appui technique lors des briefings matinaux, à la demande des Chargés de Clientèle.
3. Vous pouvez être sollicité pour accompagner ces derniers sur site, en amont de la rédaction des offres, afin d’apporter votre expertise sur les solutions techniques à proposer.

Suivi opérationnel des chantiers

4. Vous êtes présent lors des phases clés : lancement, organisation des tâches, et contrôle du respect des consignes de sécurité et des méthodes définies.
5. Vous intervenez ponctuellement sur site pour garantir le bon déroulement des travaux.

Gestion des moyens techniques

6. Vous veillez à la bonne tenue du dépôt et à l’entretien du matériel (outillage, véhicules, équipements spécifiques).
7. Vous assurez un suivi rigoureux des équipements embarqués dans les véhicules, en lien avec les équipes terrain et la direction.

Soutien à l’équipe commerciale

8. Vous apportez un appui technique ponctuel à l’équipe commerciale dans la phase de conception des offres.

Pré-requis

9. Connaissances techniques sur les différents types de toitures
10. Une expérience significative dans le management d'équipe

Profil recherché

11. Capable de s’adapter rapidement aux imprévus et de faire preuve de réactivité.
12. Organisée, rigoureuse et méthodique dans la gestion de ses missions.
13. Animée par le partage de savoir-faire et dotée d’un bon sens pédagogique.
14. Polyvalente, autonome et proactive dans son quotidien.
15. Résistante au stress et capable de gérer la pression avec efficacité.
16. Dotée d’un excellent relationnel, aussi bien en interne qu’avec les clients.
17. Ayant une bonne capacité à hiérarchiser les priorités et à anticiper les besoins du chantier.
18. Force de proposition pour améliorer les méthodes et les processus en place.
19. Exemplaire en matière de sécurité, d’organisation et d’image professionnelle.
20. Maîtrisant les modes opératoires techniques liés à l’activité.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 28000 € - 35000 € par an

Informations complémentaires

Nombre de postes à pourvoir : 1

Début de mission : 25/08/2025