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Inspecteur technique d'immeubles (h/f)

Clermont-Ferrand
Intérim
CLERMONT TERTIAIRE manpower
12,86 € de l'heure
Publiée le 17 mars
Description de l'offre

MANPOWER tertiaire recherche pour un acteur de l'habitat social, un Gestionnaire Technique immobilier H/F.\n\nLe poste est basé à Clermont-ferrand (63) dans le cadre d'un arrêt maladie renouvelable.\n\n Sous l'autorité du responsable de service, vous serez amené à réaliser\n les états des lieux d'entrée, de sortie, et des visites conseils.\nVous respectez les différentes étapes des états des lieux, vous vous assurez du bon fonctionnement des équipements techniques du logement et vous informez le locataire sur ses droits et ses devoirs.\n\nL'Agent Technique (H/F), aura également pour missions :\nؠ Vous assurez le suivi technique des logements du secteur en évaluant les travaux à prévoir\nؠ Vous émettez des bons de commandes de travaux pour les entreprises titulaires du marché\nؠ Vous veillez à la bonne coordination des entreprises (respect des délais)\nؠ Vous assurez la réception du chantier\nؠ Vous effectuez le suivi des devis et de la facturation des entreprises\nؠ Vous assurez une veille technique des parties communes et contrôlez le bon fonctionnement des équipements et vous identifiez les anomalies\nؠ Vous traitez et assurer un suivi de réclamation des locataires en ayant le sens du service client et vous proposez des actions correctives et en contrôlez la bonne exécution\n\nPoste basé à Clermont-ferrand, \nrémunération 12.86 ¤\nPoste à pourvoir rapidement jsuqu'à début avril et reconductible dans le cadre d'un arrêt maladie Pour occuper ce poste nous souhaitons recruter un professionnel avec 2 ans d'expérience minimum dans l'immobilier et titulaire d'un Bac +2.\nVous êtes rigoureux (se), doté(e) de fortes capacités relationnelles, organisationnelles et vous faites preuves d'autonomie et de réactivité.\n \nCompétences requises :\nؠ Connaissances de l'environnement immobilier\nؠ Maîtrise de l'outil informatique\nؠ Connaissances techniques du bâtiment (second ½uvre)\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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