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TECHNICO-COMMERCIAL(E) ITINERANT SUD EST (H/F)
CDI
Nous recherchons un(e) TECHNICO-COMMERCIAL(E) ITINERANT(H/F) en temps plein basé(e) en région Rhône Alpes.
A propos
Rattaché(e) à notre Responsable Commerce France, vos objectifs seront de gérer les ventes directes de machines pour les activités micro-percussion, rayage, laser, dans le quart Sud Est de la France. Vous devrez veiller à atteindre le chiffre d’affaires annuel fixé pour votre secteur. Vous aurez pour responsabilité d’assurer les mises en service et les formations des utilisateurs. Vous représenterez l’entreprise sur le terrain, jouant ainsi un rôle clé dans le développement de notre présence commerciale.
Vos principales missions sont les suivantes:
* Prospecter les clients sur une zone géographique ou sur un secteur d’activité ciblé
* Réaliser les démonstrations de machine en clientèle ou tout lieu adéquat
* Gérer et optimiser ses tournées commerciales dans un soucis d’efficacité
* Rédiger les rapports de visite et les demandes de devis destinées aux collaborateurs commerciaux sédentaires
* Animer le réseau de revendeurs de son secteur
* Relancer et conclure les affaires commerciales de son secteur avec l’assistance du back office.
* Rapporter avec précision son activité par le biais du CRM
* Réaliser les mises en route et/ou les formations utilisateurs sur les machines numériques, si nécessaires.
Profil
* Niveau BAC + 2 minimum avec spécialité technico-commerciale
* 5 ans d’expérience minimum dans un poste similaire
Compétences techniques
* Bases techniques : mécanique, automatisme et informatique industrielle
* Maîtrise des outils informatiques (ERP, CRM, pack officice
* Connaissances des outils et techniques de ventes
* Connaissance du tissu industriel de son secteur en rapport avec l’activité de la société.*
* Anglais professionnel lu, écrit, parlé, niveau B1/B2
Vous êtes dynamique et organisé(e).
Votre capacité d’analyse, votre sens commercial ainsi que votre curiosité sont de véritables atouts.
La rémunération sera déterminée selon le profil et l’expérience.
Notre politique RH s’intègre dans la stratégie globale de l’entreprise basée notamment sur l’innovation et l’ouverture à l’international.
Chez SIC MARKING, chaque nouveau collaborateur suit un parcours de formation personnalisé, gage d’une intégration réussie. La convivialité et l’esprit d’équipe qui règnent chez SIC MARKING, ainsi que le nouveau siège achevé en 2015, offrent un environnement de travail très apprécié par nos équipes.
Vous souhaitez relever un véritable challenge au sein d’une entreprise dynamique en pleine croissance, ce poste en CDI est fait pour vous !
Sic Marking
Qui sommes nous ?
SIC MARKING est le leader mondial des solutions de marquage et de traçabilité industrielle.
Notre société conçoit, fabrique et commercialise des équipements de gravure, par micro-percussion ou rayonnement laser, à destination des industries automobile, aéronautique, métallurgie et énergies principalement.
Nous réalisons un chiffre d’affaires consolidé de 60 Millions €, grâce à l’expertise et à l’engagement de plus de 300 collaborateurs à travers le monde. Nous sommes présents dans plus de 50 pays, au travers de nos 10 filiales (US/ Canada/ Chine/ Allemagne/ Mexique /UK /Italie /Corée du Sud) et de nos partenaires distributeurs exclusifs.
Sic Marking
Nos 3 piliers
La croissance à deux chiffres de notre groupe s’appuie sur 3 piliers :
• Excellence industrielle et créativité de nos équipes
• Performance et pertinence de nos solutions
• Etendue et réactivité de notre réseau à l’international
Je postule !
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