École internationale de management du BAC+3 au BAC+5 recherche pour l’une de ses entreprises partenaires un(e) Talent Acquisition Officer en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation dans la région toulousaine.
Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ?
L’école MBway Toulouse sera ravie de vous compter comme étudiant(e) dès la prochaine rentrée pour vous former et acquérir de nouvelles compétences !
Votre principale mission sera de gérer le recrutement et d’offrir une expérience candidat exceptionnelle, en étant rigoureux, réactif et en assurant un suivi attentif tout au long du processus :
1. Comprendre les besoins exprimés par les managers via des briefs de postes, principalement dans les domaines tech, produit, marketing, business development, etc.
2. Rédiger des annonces attractives en mettant en valeur les besoins identifiés.
3. Utiliser vos qualités de détective pour sourcer les meilleurs candidats, notamment via LinkedIn.
4. Créer des messages d’approche personnalisés et créatifs pour attirer les talents.
5. Préqualifier les profils sélectionnés lors d’échanges en visioconférence.
6. Suivre et analyser les KPIs pour optimiser le processus de recrutement.
7. Utiliser des outils tels que Taleez, LinkedIn, Welcome to the Jungle pour faciliter votre mission.
Votre deuxième mission sera de participer à des projets transverses : projets de marque employeur, animation des réseaux sociaux, organisation d’événements, onboarding, etc.
Vous devez être à l’aise à l’oral, créatif dans la rédaction et la recherche de solutions innovantes, résilient et curieux(se) d’apprendre. Une fibre geek sera un plus.
Pour postuler, vous devez impérativement être inscrit(e) dans notre école.
Type de contrat : apprentissage
Durée : 12 à 24 mois, temps plein
Lieu de travail : Toulouse
Salaire : à définir selon votre âge et votre niveau d’études
#J-18808-Ljbffr
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