Notre agence Adéquat Rumilly recrute un ou une Chargé de missions RH F/H pour une mission en intérim située à Aix les Bains pour un client spécialisé en ingénierie en génie-électrique.
Vos futures missions :
* Fournir un support opérationnel et administratif RH dans le cadre des recrutements et mobilités internationales.
* Travailler en support pour les managers du site et en étroit partenariat avec les différents centres d'excellence RH.
* Assurer la réalisation du plan de recrutement dans sa globalité ainsi que le suivi des mobilités France et internationales.
* Rédiger des descriptions de postes, rédiger des annonces, pré-sélectionner des CV, mener des entretiens en face à face ou par Skype en Français et/ou en anglais.
* Proposer une sélection de candidats (short liste) aux managers et à la Direction des Ressources Humaines.
* Gérer les outils de reporting RH de manière quotidienne et autonome.
* Contribuer de manière proactive à un partenariat avec les centres RH de services partagés.
Le Profil Adéquat :
* Diplôme universitaire (Master) en ressources humaines ou gestion RH, ou une connaissance/expérience équivalente.
* Expérience démontrée sur un poste de chargé de recrutement expérimenté avec 5 ans d'expérience.
* Excellente compréhension des procédures, politiques, processus et systèmes RH dans un grand Groupe.
* Capacité à travailler de manière indépendante, à gérer les priorités et à tenir les délais.
* Excellentes qualités relationnelles et capacité à communiquer de manière efficace, esprit d'équipe.
* Flexibilité et capacité d'adaptation dans un environnement fortement matriciel.
* Forte intégrité personnelle, proactivité, esprit d'initiative.
* Français et anglais courants impératif.
* Expérience dans un environnement professionnel d'ingénierie Grand Groupe international ainsi qu'une solide connaissance des législations en vigueur et des pratiques en matière de mobilité internationale serait un plus.
* Expérience recrutement sur des profils ingénieur système, génie électrique, R&D, project manager.
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 04.50.10.15.00 .
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