Req ID:452598
Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.
En tant qu'alternant Chargé de Formation & Développement RH, vous aurez pour principales missions :
Formation :
Recensement, création et déploiement du plan de formation
Mise en place et suivi des KPI formaiton, en lien avec le service administratif formation Alstom
Création et animation du réseau des formateurs internes
Participation à l'internalisation des formations
Préparation et participation aux commissions emploi-formation avec les représentants du personnel
Développement RH :
Participation aux activités RH liées au handicap
Soutien à la communication RH (digitalisation des chantiers, notes internes...)
Création des modes opératoires RH
Contribution à la gestion des intérimaires
Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous !
Remarque importante
En tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.
Job Type:Stage/Apprenti
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