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Responsable ressources humaines idf/normandie

Bellevigny
CDI
RCM
Responsable des ressources humaines
Publiée le Il y a 20 h
Description de l'offre

Vos Missions

:

"Afin de créer une expérience enrichissante pour vos employés, vous devez comprendre ce qui compte le plus pour eux."

Rattaché(e) à la Direction ressource humaine, vous êtes le/la référent(e) RH pour l’ensemble du périmètre SAGA Mercedes & Toyota Toys Motors en IDF et Normandie. Véritable partenaire des managers, vous accompagnez la performance de l’entreprise tout en garantissant une gestion humaine, engagée et conforme aux enjeux sociaux et réglementaires.

À ce titre, vos missions principales sont notamment :

1. Déployer et piloter la politique RH du groupe sur votre périmètre

2. Accompagner les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes

3. Gérer tous les aspects du cycle de vie des employés (380 personnes), y compris le recrutement, la sélection, l'embauche, la formation, la gestion des performances

4. Veiller au respect du droit du travail et des procédures internes

5. Collaborer avec les managers et l’équipe RH pour élaborer des plans de recrutement et de développement des employés

6. Assurer la communication efficace entre les employés et la direction

7. Contribuer au développement des compétences, à la formation et à la mobilité interne

Le/La candidat(e) idéal(e) :

8. Expérience de travail dans un rôle similaire de 5 ans minimum

9. Connaissance approfondie des lois et réglementations française en matière d'emploi

10. Compétences en communication et en résolution de problèmes

11. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

12. Connaissance de l'utilisation des systèmes de gestion des ressources humaines

13. Maîtrise du français

Rejoindre notre équipe c'est :

14. Représenter des marques prestigieuses et à forte notoriété

15. Avoir accès à une école interne permettant d'apprendre et d'évoluer

16. Bénéficier de perspectives de carrière au sein d'un groupe en forte croissance

17. Partager des valeurs familiales et collaborer avec des personnes passionnées

18. Travailler dans des locaux modernes et chaleureux

19. Participer à des événements internes (séminaires, incentives, soirées)

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