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Chef de service h/f

Orléans
CDI
Adecco Médical
Chef de service
Publiée le 18 octobre
Description de l'offre

📢Notre agence Adecco Médicalrecrute unChef de service en CDI(H/F) pour son client, une structure dans le handicap basé dans l'agglomération d'Orléans. La structure a un agrément de 66 places avec une moyenne d'âge de 3 à 20 ans ayant des troubles du comportement menant des difficultés au niveau de l'expression, à la socialisation et l'apprentissage.
La structure dispose d'une équipe interdisciplinaire dont une équipe médicale, éducative, pédagogique, services généraux et administratifs. Les unités d'enseignement sont constituées d'enseignants spécialisés mis à disposition par l'Education Nationale.
Il existe différents types d'accueil :
L'accueil de jour (externat, semi-internat à temps plein, séquentiel ou temporaire),L'accueil de nuit (hébergement pouvant être décliné en internat de semaine, séquentiel, accueil temporaire),L'accompagnement ambulatoire (intervention ponctuelle au sein de la structure, sur les lieux de vie ou d'activité de l'enfant, permettant une inclusion ou un maintien dans le milieu ordinaire).🚀Avantages:Conciliation vie pro / persoUn accès aux formationsStructure à taille humaine🌟Rémunération et Conditions de travail:
CDI à pourvoir au plus tôtHoraires :Forfait cadreExpérience obligatoire, des connaissances sur le champs du handicap est un plusRémunération convention 66🎯Vos missions:
Garantir l'application des procédures associatives et contrôler leur mise en œuvre ;Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement ;Encadrer et animer techniquement et méthodologiquement l'équipe éducative en veillant au respect du cadre de la mission ;Planifier les activités ;S'assurer de la mise en œuvre du projet individualisé de l'enfant et aux liens avec les familles ;Veiller au bon fonctionnement des unités de vie ;Être le garant de la démarche qualité et des obligations liées aux prises en charge ;Contribuer au bien-être au travail des salariés, ainsi qu'au développement de leurs compétences ;Garantir les relations partenariales ;Représenter le service dans des instances de concertation, de réflexions internes, externes ;Veiller à la bonne application des consignes d'hygiène et de sécurité.Alors, prêt(e) à relever le défi?

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