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Responsable du pilotage budgétaire et du contrôle de gestion h/f - saint-fons

Saint-Fons
Fonction publique Territoriale
Contrôle de Gestion
Télétravail partiel
Publiée le 18 juin
Mission du poste
Vos missions en quelques mots Ce que nous recherchons Sous l’autorité du Responsable des Finances, le Responsable du pilotage budgétaire et du contrôle de gestion contribue au pilotage financier de la collectivité en assurant le suivi de l’exécution budgétaire, en produisant des analyses financières et en accompagnant les directions dans l’optimisation de leurs moyens. Il participe à la transition d’une logique d’exécution comptable vers une logique de pilotage et d’aide à la décision. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260615001239-responsable-pilotage-budgetaire-controle-gestion?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Le profil que nous recherchons Savoir-faire : • Maîtrise des règles budgétaires et comptables des collectivités (M57, M22…) • Capacité d’analyse financière et de synthèse • Bonne connaissance des méthodes de contrôle de gestion • Aptitude à construire des tableaux de bord • Maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé notamment, Sedit GF de Berger-Levrault apprécié) • Capacité à accompagner des services non spécialistes Savoir-être : • Rigueur et sens de l’analyse • Pédagogie et sens du conseil • Capacité à vulgariser des données financières • Esprit critique et autonomie • Qualités relationnelles et diplomatie • Sens du service public Ce que nous vous offrons - 25 jours de congés annuels et 18 RTT (temps de travail de 38h/semaine) - Rémunération mensuelle entre 2500 et 2700€ bruts prime annuelle de 1826.35€ bruts CIA (Complément Indemnitaire Annuel) jusqu'à 2300€ bruts - Avantages : Télétravail dans la limite d’1 jour/semaine à compter de 6 mois d’ancienneté Carte titres restaurant avec participation employeur à hauteur de 50%, Participation employeur à hauteur de 75% aux abonnements transports en commun Participation employeur pour l’adhésion à une prévoyance maintien de salaire et mutuelle santé Forfait mobilités durables jusqu'à 300€ bruts Comité des Œuvres Sociales (Cartes cadeaux/sorties/billetterie/chèques vacances/parfums…) Carte d’accès gratuite à la Médiathèque de la Ville
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