S’impliquer, accompagner, faciliter, RESPIRER : rejoignez Grand Paris Grand Est
L'intercommunalité Grand Paris Grand Est regroupe 14 communes du Grand Est parisien, réunissant 410 000 habitants. Sa situation géographique entre Paris, Roissy CDG et Marne-la-Vallée en fait un acteur clé du développement territorial, au service des habitants et des entreprises.
Territoire investi pour un avenir durable, Grand Paris Grand Est agit dans des domaines essentiels tels que la gestion des déchets, l’assainissement, l’habitat, l’urbanisme, l’économie, l’emploi et l’insertion, ou encore la mobilité. L’intercommunalité s’engage aussi dans la transition écologique, pour maintenir et améliorer durablement la qualité de vie de chacun.
Avec plus de 220 agents, Grand Paris Grand Est incarne un service public de proximité où chacun contribue à des missions porteuses de sens. Ici, l’intérêt général, le professionnalisme et l’esprit d’équipe guident nos actions au quotidien.
Donnez un second souffle à votre carrière, et engagez-vous au service du public
Respirer
Grand Paris Grand Est : un territoire engagé, un avenir à construire ensemble !
Vous cherchez un cadre de travail dynamique où votre engagement retrouve du sens ? Grand Paris Grand Est, bien plus qu’une intercommunalité, est un acteur clé du Grand Paris, engagé pour la transition écologique, l’innovation et la qualité de vie.
RESPIRER, commence ici
Le PT Grand Paris Grand Est constitue l’un des onze territoires de la Métropole du Grand Paris. Créé le 1er janvier 2016, il regroupe 14 communes représentant plus de 400 000 habitants et dispose d’un budget de près de 200 M€.
A proximité de Paris et aux portes de Marne-la-Vallée, l’ETP fait le lien entre métropole dense et ville périurbaine à l’Est parisien. Grand Paris Grand Est bénéficie de la présence de pôles économiques attractifs, d’espaces naturels préservés, et d’un équilibre entre secteurs urbains denses et pavillonnaires.
Rejoindre Grand Paris Grand Est, c’est mettre ses compétences au service d’un territoire porteur de projets de développement ambitieux sur la diversité de ses compétences, tant stratégiques qu’opérationnelles.
Avantages
* RTT
* Mutuelle
* Prévoyance
* CNAS
* Participation aux frais de restauration
* Remboursement des transports à 50%
Dans le cadre de son activité de gestion des déchets, la Direction Prévention et Gestion des Déchets recrute un(e) Contrôleur de prestations de pré-collecte pour rejoindre l’unité « Pré-collecte et collecte ».
Ce poste, à la fois technique et administratif, implique un suivi rigoureux des prestations de pré-collecte, ainsi que la mise en œuvre de nouveaux services sur le terrain.
Vos Missions s’articulent autour de 4 grands volets
Vous serez sous la responsabilité du Responsable de l’unité Pré-collecte et collecte, et vos missions se déploieront sur plusieurs axes complémentaires permettant de garantir la qualité et l’efficacité des services de pré-collecte :
* Suivi et pilotage des marchés de pré-collecte : analyse des besoins, participation à la rédaction des pièces marchés, appui au démarrage des prestations.
* Contrôle de la bonne exécution des prestations : vérification sur le terrain, suivi des dysfonctionnements, contrôle qualité, suivi des indicateurs.
* Déploiement de nouveaux services : mise en place de projets innovants (abri-bacs, PAV cartons, tri dans les écoles), collaboration avec les communes et partenaires.
* Travail transversal & renforts ponctuels : coordination avec d’autres services internes/externes, remontées d’informations de terrain, intérim en cas d’absence de collègues.
Formation
* Bac +2 en gestion des déchets, environnement ou droit public
* Permis VL obligatoire.
Savoirs et savoir-faire
* Connaissance des filières et de la réglementation en matière de gestion des déchets.
* Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
* Capacité à analyser des données et à réaliser des statistiques.
* Idéalement, connaissance des logiciels cartographiques.
* Une expérience en passation et suivi de marchés publics serait un plus.
Savoir-être
* Rigueur, capacité d’organisation et autonomie.
* Esprit d’analyse et proactivité pour identifier et résoudre les dysfonctionnements.
* Aptitudes relationnelles et capacité à travailler en équipe.
* Sens du service public et de la diplomatie pour travailler avec différents interlocuteurs.
* Réactivité et pragmatisme face aux imprévus.
Envoyer vos candidatures en postulant directement via le lien : https://careers.flatchr.io/vacancy/4bely9pjrordkekr-controleur-de-prestations-de-pre-collecte-h-f/apply?partner=159
#J-18808-Ljbffr
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