Gestionnaire RH médico-administratif F/H
Référence 26004 Direction DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES MÉTROPOLITAINE > PÔLE RESSOURCES HUMAINES Contrat Fonctionnaire Localisation Marseille Filière Administrative Catégorie B ou C Cadre d'emploi ADJOINTS ADMINISTRATIFS TERRIT., REDACTEURS TERRITORIAUX Date limite de candidature 15-08-2025
Contexte du recrutement et définition de poste
La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique.
Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés.
Rejoignez-nous et contribuer à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovante !
Au sein de la Direction Accompagnement et Qualité de Vie au travail, vous serez en charge du traitement et le suivi des dossiers médico-administratifs des arrêts accident de travail en lien direct avec le médecin agréé.
Assurer le rôle d’intermédiaire entre l’agent et le médecin.
Constitution des dossiers médico-administratifs.
Traiter et coordonner les rendez-vous et informations médicales de l’agent.
Prendre et gérer les rendez-vous.
Suivre et mettre à jour le planning du médecin.
Assurer le suivi de dossiers médico-administratifs et la coordination avec les services concernés.
Relation avec les médecins experts, agréés, spécialistes hors MAMP.
Assurer la saisie des arrêts de travail dans ASTRE.
Accueil physique et téléphonique des agents et/ou de leurs proches.
Gestions des temps partiels thérapeutique
Gestion de CHORUS PRO
Profil recherché
Vous êtes diplômé d’un BAC, vous maîtrisez la réglementation des process et dossiers médico-administratifs ainsi que la statut de la Fonction Publique Territoriale.
Vous êtes connu(e) et reconnu(e) pour être rigoureux et autonome et vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités.
Vous avez un sens aigu du service public et de ses enjeux.
Vous êtes capable de vous ajuster rapidement à des situations changeantes et de travailler dans un environnement dynamique.
Vous disposez de qualités relationnelles de bonnes compétences de communication, essentielles pour collaborer et interagir au sein d’une équipe.
Vous avez la capacité de travailler efficacement pour atteindre les objectifs communs.
Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50€ (après un mois de carence)
Télétravail possible selon les missions
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à pole-rh.src @ampmetropole.fr
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Poste basé sur Marseille – Immeuble Le Balthazar.
#J-18808-Ljbffr
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