Description du poste
Rattaché(e) à la direction du cabinet, vous prenez en charge la gestion complète du pôle paie du bureau.
Vos missions principales :
Production de la paie
Gestion d’un portefeuille clients multi-conventions
Élaboration des bulletins de paie
Établissement des DSN
Gestion des charges sociales
Suivi de l’administration du personnel (entrées, sorties, contrats, soldes de tout compte)
Conseil social
Accompagnement des clients sur les questions sociales et paie
Veille juridique et sociale
Organisation et développement du pôle social
Participation à la structuration du service paie
Montée en compétence progressive vers un poste de Responsable Paie
À moyen terme : management d’une équipe paie en cours de constitution
Profil recherché
Expérience minimum 5 ans en cabinet d’expertise comptable
Maîtrise du logiciel Silae appréciée
Autonomie dans la gestion d’un portefeuille paie
Rigueur, organisation et sens du service client
Appétence pour structurer un service et évoluer vers un rôle managérial
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