Juriste droit social h/f

Description du poste

Métier

Ressources Humaines

Titre du poste

Juriste Droit Social H/F

Description du poste

La Fédération nationale du Crédit agricole (FNCA) est l’instance d’orientation et de représentation des Caisses régionales de Crédit agricole, actionnaires majoritaires de Crédit agricole SA à travers la SAS Rue La Boétie. Avec 24 millions de clients, 11 millions de sociétaires, 39 Caisses régionales et 2 400 Caisses locales, le Crédit agricole est le premier groupe bancaire français. Il propose des services de banque, d’assurances, de transactions et gestion immobilière au cœur de tous les territoires, à destination des professionnels, des entreprises, des collectivités locales et des particuliers.

La Direction Ressources Humaines de la FNCA assure la négociation de la convention collective de la branche Crédit Agricole (44 entreprises, 77 000 salariés), impulse et accompagne les Caisses régionales dans la définition et la mise en œuvre de leurs politiques RH (cadres dirigeants, diversité, compétences, organisation du travail, rétribution, qualité de vie au travail etc…) et dans les projets de transformation RH.

Vous rejoindrez l’équipe de la Direction des Affaires sociales au sein de la Direction Ressources Humaines de la FNCA. Votre mission principale est l’expertise opérationnelle en droit social consistant notamment à :


• Assurer un conseil expert, une assistance juridique et une aide à la décision auprès des Caisses régionales (relations individuelles et collectives)

• Analyser les conséquences de l'évolution de la réglementation et de la jurisprudence en droit social ; élaborer les communications y afférentes;

• Contribuer à la préparation et la mise en œuvre des différentes instances de la branche professionnelle, notamment les négociations avec les partenaires sociaux;

• Préparer, animer des groupes de travail ou des réunions d’information;

• Participer, le cas échéant, aux réunions des instances fédérales;

• Elaborer des présentations, rédiger des notes de synthèse et compte rendus de comités et de réunions ;

• Enrichir la base documentaire sociale, assurer une veille sur les pratiques et évolutions de la législation sociale ;

• Assister à la gestion et au suivi des dossiers contentieux,

• Apporter conseil et assistance aux opérationnels RH de la FNCA

• Contribuer à des projets transformant d’envergure nationale en participant au diagnostic, identifiant les impacts RH et sociaux, proposant des solutions pour garantir la mise en œuvre opérationnelle et s’assurer de sa conformité juridique

Profil

Profil expérimenté recherché

* Juriste expérimenté en droit social (formation supérieure Bac+5)

* Expérience d’accompagnement ou de pilotage de projets
*Bonnes capacités d'écoute et d'expression écrite et orale
*Force de proposition et sens de l’initiative
*Capacités relationnelles et d’animation
*Capacité à travailler en équipe et sens du service à l'égard des clients interne
*Autonomie, ouverture d’esprit et implication pour proposer des solutions rapides, et constructives


Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez ! Si votre profil matche notre équipe RH vous contactera !

Contact

Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez le Directeur du Département des Affaires sociales Stéphane BOURDAREAU
E-Mail : stéphane.bourdareau@ca-fnca.fr

Contact RH : Christel Hennetier, Responsable RH : christel.hennetier@ca-fnca.fr

Contrat

CDI

Statut

Cadre

Localisation du poste

Localisation du poste

Ile-de-France, Paris (75)

Géolocalisation de l'offre

48 Rue La Boétie, 75008 Paris, France

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5