Gestionnaire de copropriété (h/f)

Poste proposé: Gestionnaire de copropriété

Description du poste : Nous recherchons un GESTIONNAIRE DE COPROPRIETE EXPERIMENTE H/F pour le compte de notre client situé à Marne La Vallée (77). Principal acteur dans l'administration de biens, vous évoluerez au sein d'une agence et d'un groupe avec des valeurs humaines fortes. Si vous aimez le monde de la copropriété, si vous avez l'envie de vivre le sens de votre mission et de vous épanouir professionnellement, rejoignez notre client. Au sein d'une équipe composée d'un(e) Comptable et d'un(e) Assistant(e) vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de biens. Votre expérience avec les immeubles neufs récents est essentielle pour cette mission car vous serez en charge d'un portefeuille dédié : Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales Etablir les budgets prévisionnels des immeubles gérés Garantir la mise en oeuvre des décisions d'Assemblées générales Visiter régulièrement les copropriétés Répondre aux différentes demandes des copropriétaires Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers S'assurer du recouvrement des charges et des impayés Gérer les sinistres Assurer le suivi des procédures judiciaires La formation est ici très importante et développée car l'entreprise mise sur la montée en compétence et la promotion interne pour les meilleurs collaborateurs qui respectent les valeurs humaines et qui sont investis dans leur mission. Description du profil : Vous avez une expérience de 5 ans minimum en tant que gestionnaire de copropriété. Votre connaissance des immeubles neufs récents est essentielle car nécessite une technicité particulière. Vous avez une posture professionnelle. Respect des collègues et de l'environnement. Vous êtes un vrai opérationnel. La qualité client est le maitre mot de votre travail au quotidien. Profil cadre Salaire attractif entre 45 et 50K euros selon profil + variable Un véritable nouvel élan humain et professionnel vous attend si vous osez postuler et que vous passez chaque étape du recrutement avec le Consultant en recrutement du Cabinet puis un entretien avec votre futur manager et la directrice adjointe ou directrice d'agence.

RFP: 8de9789417e18e7dc05371a8504aa00c