Animateur du contrat territorial milieux aquatiques (ctma)

Détails de l'offre

Famille de métiers Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage Grade(s) recherché(s) Ingénieur
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Descriptif de l'emploi La communauté de communes de l’île de Ré, composée de 10 communes est un territoire insulaire particulièrement attractif. Ces habitants permanents sont au nombre de 17 503 (Insee 2020) et la population est multipliée par 8 en haute saison.
L’île de Ré possède des zones humides d’importance internationale d’une superficie de 4 452 hectares labellisées RAMSAR depuis 2003, les marais du Fier d’Ars.
Ces zones humides présentent un potentiel écologique remarquable. Les classements à des fins de préservation de la biodiversité concernent ainsi la quasi-totalité de la surface des marais.
Elles constituent également une richesse économique de par ses activités (saliculture, ostréiculture…) qu’il convient de préserver en maintenant un bon fonctionnement hydraulique des chenaux.
Aussi, l’ile de Ré place ses zones humides au coeur de ses préoccupations et s’engage depuis de nombreuses années à mener une politique environnementale exemplaire.
Ainsi, la Communauté de communes a lancé en 2022 son second Contrat Territorial Milieux Aquatiques afin de poursuivre la dynamique de restauration engagée et mettre en oeuvre une politique de gestion des marais et de leurs ouvrages pérennes, afin de préserver leur biodiversité, leurs paysages, ainsi que les activités économiques et de loisirs traditionnelles qui s’y développent. Missions / conditions d'exercice Placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du service Protection du Littoral au sein du pôle Aménagement du territoire, l’animateur CTMA aura pour missions principales :

1. Conduite, coordination et animation du contrat territorial
• Mise en oeuvre des actions du programme d’actions :
• Lancement et suivi des actions,
• Pilotage des actions sous maitrise d’ouvrage de la collectivité,
• Rédaction de pièces techniques de marchés publics, analyse d’offres,
• Suivi administratif, technique et financier du contrat,
• Animation des réunions (comités techniques, comités de pilotage, comités de marais) et coordination des différents intervenants,
• Montage des dossiers de subvention et sollicitation des versements,
• Travail collaboratif avec le syndicat de marais du territoire qui réalise des travaux sur les chenaux et les espèces exotiques envahissantes végétales et animales,
• Suivi des travaux réalisés par le syndicat de marais,
• Inspections de terrain,
• Rédactions de notes, comptes rendus, délibérations en lien avec le contrat

2. Participation au suivi des projets de service en lien avec les marais
• Plan Intercommunal de Sauvegarde (PICS)
• Travaux sur les ouvrages hydrauliques

3. Participation aux astreintes du service en cas d’alerte submersion Profils recherchés Compétences recherchées :
• Formation équivalente ou supérieure à Bac+2 (DUT, BTS…) à Bac + 5 dans le domaine de l’aménagement du territoire (géographie, géomorphologie côtière, hydrologie, dynamique sédimentaire…) avec des connaissances en marais salés rétro-littoraux,
• Première expérience appréciée dans le domaine d’activités
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des partenaires territoriaux
• Capacités d’animation de réunion et de gestion de projets à acteurs multiples
• Capacités à travailler en équipe et qualités relationnelles
• Capacités d’organisation, de rigueur, de recherches, d’informations et d’analyses
• Capacité d’initiative, autonome
• Compétences en communication écrite et orale et bonnes aptitudes rédactionnelles
• Maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office) et connaissances en utilisation des outils SIG