Keller Williams est la plus grande franchise immobilière du monde, regroupant plus de professionnels de l’immobilier que n’importe quel autre réseau. Visitez notre page carrière pour vous inspirer : https://carrieres.kwfrance.com
Poste : Productivity Coach
Le Productivity Coach travaille avec des agents débutants ou en développement, en les conseillant, orientant, et responsabilisant dans leur activité immobilière. Il manage les forces de vente de manière fonctionnelle, avec pour objectif de sélectionner, former et accompagner les agents vers la performance.
Responsabilités principales :
1. Participer à l’organisation d’évènements d’information (Job Dating, soirées carrière, etc.)
2. Sélectionner et mobiliser des candidats potentiels (phoning, invitations, relances)
3. Animer des sessions d’informations collectives et des entretiens individuels
4. Intégrer et accompagner les nouveaux agents dans leur découverte du métier et du modèle Keller Williams
5. Organiser et animer des formations initiales, notamment sur la prospection et la signature d’actes
6. Mettre en place des ateliers pratiques et des challenges pour stimuler l’apprentissage
7. Suivre la progression et évaluer les compétences des agents
8. Guider et coacher les agents dans la définition de leurs objectifs et plans d’action
9. Assurer un suivi individuel régulier et maintenir la dynamique de groupe
Compétences clés :
Savoir-faire :
* Expérience de 2-3 ans en immobilier, avec au moins 1 vente par mois ou 80K€ de revenu
* Capacité à animer et motiver un réseau d’agents
* Compétences pédagogiques et commerciales
* Aisance avec les outils digitaux et la communication numérique
Savoir-être :
* Adaptabilité, flexibilité et leadership
* Appétence pour l’action et la transmission de connaissances
* Persévérance, pugnacité
* Esprit d’équipe et culture du résultat
Envoyez votre candidature à contact@kellerwilliams.fr et nous l’étudierons avec attention !
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