Aide soignant diplômé référent h/f

La Résidence Nouvelle Orléans, située à Toulouse (31) dans le quartier des Minimes, recherche un(e) aide-soignant(e) expérimenté(e), motivé(e) et dynamique pour intégrer son équipe soignante en tant qu'aide-soignant(e) référent(e).

La Résidence :

Notre Résidence, c'est avant tout un lieu de vie chaleureux, où chaque résident et chaque membre de l'équipe compte. Nous cultivons une ambiance familiale qui favorise la bienveillance et le respect mutuel, ambiance valorisée et encouragée par une équipe pluridisciplinaire encadrante en poste depuis 2023. Le sens de la solidarité est au coeur de notre quotidien. Nous travaillons main dans la main pour offrir à nos résidents un accompagnement attentif et personnalisé, tout en veillant au bien-être de chacun de nos collaborateurs.

En détail :

· Un EHPAD pouvant accueillir 82 résidents avec une unité de vie protégée de 14 places.

· L'établissement est facilement accessible en transports en commun (métro et bus) et possède un parking en sous-sol pour stationner.

· L'environnement de travail est serein et convivial, avec une équipe encadrante attentive et à l'écoute des salarié(e)s.

· L'équipe soignante est composée d'aide-soignant(e)s encadré(e)s par un(e) aide-soignant(e) référente sur chaque équipe, des infirmier(e)s et une infirmière cadre. Un médecin coordonnateur est également présent sur la structure 2 jours / semaine. Vous êtes au coeur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort.

Missions :

. Coordonner l'équipe aide-soignante dans la prise en charge des résidents.

· Vérifier la traçabilité des soins et des informations importantes sur nos résidents

· Participer aux transmissions orales et écrites

· S'assurer de l'accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne et de la mise en place des plans de soins

· Etre le modèle et le garant de la bienveillance et de la bientraitance dans l'accompagnement des résidents.

· Participation à l'amélioration des pratiques professionnelles des aides-soignants

· Renforcer et réorganiser les équipes sur les soins en cas de besoin

· Participation à la réévaluation des plans de soins

· Participation aux réunions pluridisciplinaire avec l'équipe de soin

· Gestion des besoins des résidents et appels aux familles

· Suivi des stock et passage des commandes de fournitures médicales en l'absence de l'infirmière cadre