ARS OCCITANIE
Contexte et environnement
Au sein de la Délégation départementale des Pyrénées-Orientales, l'Unité parcours inclusif - Cellule Personnes âgées met en oeuvre les politiques publiques en faveur des personnes âgées et assure le suivi des établissements et services médico-sociaux (ESMS) relevant de la compétence de l'ARS.
L'équipe intervient notamment sur :
- l'allocation des ressources financières des ESMS ;
- le suivi des campagnes budgétaires ;
- les autorisations et contrôles de conformité ;
- la mise en oeuvre des Contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (CPOM) ;
- l'animation territoriale auprès des établissements et partenaires.
Le poste est rattaché au Pôle animation de la transformation de l'offre.
Description du poste
Missions principales
Sous l'autorité de la responsable de la cellule Personnes âgées, le/la gestionnaire administratif·ve et budgétaire contribue au suivi administratif, budgétaire et réglementaire des établissements et services médico-sociaux pour personnes âgées.
Il/elle participe à la mise en oeuvre des politiques régionales de santé et accompagne les établissements dans leurs démarches budgétaires et administratives.
Activités
Gestion budgétaire et financière des ESMS
- Assurer les notifications budgétaires et les décisions tarifaires ;
- Instruire et suivre les EPRD et ERRD ;
- Étudier les budgets prévisionnels et comptes administratifs ;
- Participer à l'affectation des résultats ;
- Recenser et prioriser les crédits non reconductibles (CNR) ;
- Utiliser les applications budgétaires CNSA (SIDOBA, Import EPRD) ;
- Participer aux réunions et échanges avec les établissements et services du portefeuille.
Suivi de l'offre médico-sociale
- Participer à la déclinaison du Projet régional de santé (PRS) ;
- Contribuer au suivi du PRIAC ;
- Réaliser des travaux de recensement des besoins ;
- Rédiger les arrêtés administratifs ;
- Participer aux visites de conformité ;
- Suivre les évaluations des établissements et services ;
- Assurer le suivi de la campagne Tableau de bord ANAP.
Appui administratif et transversal
- Assurer un appui administratif au cadre référent « personnes âgées » ;
- Rédiger des comptes rendus de réunions ;
- Participer aux missions de contrôle et d'évaluation ;
- Contribuer à l'animation des dispositifs de prévention de la perte d'autonomie ;
- Réaliser une veille réglementaire administrative et budgétaire ;
- Assurer une continuité d'activité avec la seconde gestionnaire de la cellule.
Profil recherché
Vos compétences
Profil recherché
Le poste peut convenir à une première expérience dans le domaine médico-social ou budgétaire. Une expérience dans le secteur des établissements et services médico-sociaux est appréciée.
Vous disposez d'un bon sens de l'organisation, d'une capacité d'analyse et d'un intérêt pour les politiques publiques liées au vieillissement.
Compétences attendues
Savoirs
- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement des ESSMS ;
- Connaissance des politiques sociales et médico-sociales, notamment liées au vieillissement ;
- Connaissance des règles budgétaires applicables aux ESSMS.
Savoir-faire
- Accompagner et renseigner les établissements et partenaires ;
- Réaliser des analyses et diagnostics ;
- Maîtriser les techniques de rédaction administrative ;
- Animer des réunions ;
- Utiliser et exploiter des systèmes d'information spécialisés.
Savoir-être
- Sens des relations humaines ;
- Rigueur et autonomie ;
- Capacité d'adaptation ;
- Réactivité ;
- Esprit d'initiative.
Informations complémentaires
Modalités de candidature
Candidats internes ARS Occitanie
Connectez-vous à votre espace SOLARHS et déposez :
- votre CV ;
- une lettre de motivation ;
- le formulaire de mobilité interne complété et signé.
Candidats externes
Déposez votre candidature sur :
Dossier obligatoire :
- CV ;
- lettre de motivation ;
- dernier arrêté d'échelon pour les fonctionnaires ou justificatif de niveau UCANSS.
Les candidatures incomplètes ne pourront pas être examinées.
Contact recrutement :
Contact
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