Ingénieur spécialiste structure h/f

ARTELIA - Description du poste
La branche ingeteacute;nierie d'ARTELIA effectue des missions de MOE, de Diagnostic ou d'AMO sur des projets tretegrave;s varieteacute;s tels que : Centre Hospitaliers, Projets Industriels, Laboratoires, Logistiques, Enseignements, Museteacute;es, Data Centers.
En tant qu'ingeteacute;nieur structure, vous prendrez en charge les eteacute;tudes de conception et de reteacute;alisation des structures, principalement en beteacute;ton armeteacute; et bois, sur une gamme d'ouvrages et d'eteacute;quipements tretegrave;s diversifieteacute;s.
A ce titre, vos missions principales consisteront etagrave;
1. Conception etamp; eteacute;tudes techniques

Reteacute;aliser des eteacute;tudes de conception en beteacute;ton armeteacute;, meteacute;tal, bois (le bois eteacute;tant un "plus" mais non indispensable).
Produire des prescriptions techniques : CCTP, notices, preteacute;conisations travaux.
Reteacute;aliser l'estimation financietegrave;re des ouvrages (quantitatifs, ratios, coheteacute;rence eteacute;conomique)
Effectuer les calculs de structure, avec l'appui d'alternants ou d'un ingeteacute;nieur speteacute;cialiseteacute; calcul si besoin.

2. Suivi opeteacute;rationnel etamp; relationnel

Assurer la relation technique avec le responsable de mission (interlocuteur principal du client).
Preteacute;senter et expliquer ses choix techniques de manietegrave;re vulgariseteacute;e lorsque neteacute;cessaire.
Assurer un retocirc;le de support technique aupretegrave;s des projeteurs et encadrer la production (scheteacute;mas, plans).

3. Intervention sur site

Deteacute;placements ponctuels sur les projets (Nice, Montpellier, reteacute;gion Sud etmdash; environ 2 fois par mois, etagrave; la journeteacute;e).
Reteacute;aliser audits, diagnostics, visites techniques ponctuelles en phase eteacute;tude ou travaux.

4. Types de betacirc;timents / projets

Betacirc;timents industriels (structures existantes et neuves).
Betacirc;timents hospitaliers
Projets tertiaires ou complexes techniques selon marcheteacute;.
Ouvrages en reteacute;novation, incluant structures existantes
Qualifications
A. Competeacute;tences
Formation ingeteacute;nieur geteacute;nie civil/structures (INSA, Polytech, ESTP, HEI, etc. etmdash; ouvert et non restrictif).
Environ 10 ans d'expeteacute;rience minimum (hors stages), ideteacute;alement en ingeteacute;nierie de conception.
Bonne connaissance des reteacute;glementations structure (Eurocodes).
Maeticirc;trise des outils de calculs courants.
Competeacute;tences requises :

Prescription de travaux (CCTP)
Estimation (coetucirc;ts, meteacute;treteacute;s)
Compreteacute;hension eteacute;conomique des projets

Anglais eteacute;crit essentiellement (documentation projet en anglais chez certains clients pour certaines machines en interfaces Gros Oeuvre).
Connaissance du bois : appreteacute;cieteacute;e mais non obligatoire.
B. Qualiteteacute;s personnelles
Rigueur et sens du deteacute;tail (enjeux critiques en structure).
Capaciteteacute; etagrave; vulgariser et expliquer ses choix.
Autonomie, fiabiliteteacute; et sens des responsabiliteteacute;s.
Bon relationnel interne (travail avec responsables de mission etamp; projeteurs).
Esprit d'eteacute;quipe et Inteteacute;retecirc;t technique.
Capaciteteacute; etagrave; se projeter durablement dans l'agence (stabiliteteacute; rechercheteacute;e).

Informations suppleteacute;mentaires
Nous vous offrons :

Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversiteteacute; etamp;etnbsp;inclusion, protection socialeetnbsp;et couverture mutuelle de qualiteteacute;, un engagementetnbsp;via la Fondation Artelia
Une organisation du travail modulable : teteacute;leteacute;travail jusqu'etagrave; 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congeteacute;s hors ancienneteteacute;, temps partiel choisi...
Une politique de partage des reteacute;sultats : inteteacute;ressement et participation avec abondement,etnbsp;actionnariat salarieteacute;, politique de reteacute;muneteacute;ration sur 3 ans, de nombreux avantages et reteacute;ductions pour les activiteteacute;s via les etoelig;uvres sociales, forfait mobiliteteacute; durable...
Des opportuniteteacute;s de carrietegrave;re et un accompagnement de vosetnbsp;challenges professionnels : politique formation individualiseteacute;e, Artelia Academy, parcours meteacute;tiers, mobiliteteacute; interne

Notre process de recrutement :

Echange teteacute;leteacute;phonique RH
Entretien avec unetnbsp;manageretnbsp;opeteacute;rationnel
Entretien avecetnbsp;un recruteur