Responsable d'exploitation - secteur espaces verts f/h

Vous souhaitez rejoindre une agence à taille humaine (10 personnes) avec un rôle managérial et opérationnel permettant de développer celle-ci ?


Nous accompagnons un de nos clients, acteur reconnu dans la création et l’entretien d’espaces paysagers pour une clientèle privée et publique. Nous recrutons un Responsable d’Exploitation (H/F) pour accompagner la performance de leur agence.


En lien direct avec le Directeur d’Agence, vous supervisez l’activité quotidienne des équipes et pilotez l’ensemble des chantiers dans le respect des engagements techniques, budgétaires et contractuels




Vos missions, si vous l'acceptez :

- Coordonner les prestations d’entretien et impulser le développement des projets d’aménagement paysager

- Garantir le bon déroulement des opérations sur le terrain et veiller à la conformité des réalisations

- Assurer la gestion des contrats (aspects administratifs, juridiques et réglementaires)

- Suivre les indicateurs financiers des opérations et garantir leur rentabilité

- Encadrer les chefs de chantier et les équipes techniques avec rigueur et bienveillance

- Favoriser la montée en compétences des collaborateurs et promouvoir la mobilité interne

- Participer à l’élaboration des réponses aux appels d’offres en collaboration avec le service études

- Animer la politique Qualité, Sécurité, Environnement au sein des équipes opérationnelles

- Produire un reporting structuré à la direction sur les aspects RH, financiers et QSE


Ce poste est fait pour vous si :


- Vous êtes diplômé et/ou avez une forte expérience (minimum 8 ans idéalement) dans le secteur de l'aménagement paysager, de l'entretien des espaces verts ou de l'élagage.

- Solide connaissance de la réglementation des marchés publics et privés

- Leadership affirmé, bon sens de l'organisation et capacité à fédérer les équipes


Audaxio (audaxio.fr) est un cabinet de recrutement spécialisé dans l’industrie.

Notre métier est d'accompagner nos clients dans leur développement en apportant les meilleurs talents et de conseiller l'ensemble de nos candidats dans leur projet.

Nous intervenons sur l’ensemble de la France aussi bien auprès de PME que de grands groupes.

Notre processus de recrutement consiste en une préqualification téléphonique, suivi d'un entretien en visio/physique. A la suite de cet échange, si votre profil et vos attentes correspondent à celles de notre client nous nous engageons à transmettre votre candidature et d'en assurer le suivi.