Chez Devoteam France, le domaine stratégique est incarné par l'équipe Cyber Trust. En collaboration étroite avec l'équipe Cyber Trust, vous serez amené à gérer l'ensemble du processus recrutement de nos consultants en Cybersécurité (tous métiers confondus aussi bien techniques que fonctionnels). Vous devrez définir au préalable les besoins de profils avec les career managers, rédiger et diffuser les offres d'emplois. Vous serez en charge de chercher les profils sur les jobboards, réseaux sociaux, vivier, chasse, et de les qualifier. Votre rôle est de suivre les candidats tout au long du processus et de rester l'interlocuteur principal jusqu'à son intégration. Vous travaillerez avec les leaders techniques et les commerciaux et en toute autonomie. En complément, vous participerez et/ou piloterez divers projets recrutements tels que les relations écoles, la cooptation, les salons, les événements recrutements en étroite collaboration avec le marketing.
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