Société
AMPERE s.a.s.
Descriptif du poste
Contexte et environnement de travail
Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers de la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre stage, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.
Le Groupe Renault, en tant qu'acteur majeur de l’innovation automobile propose depuis la longtemps des véhicules électriques. Le service acoustique & vibrations a pour mission de cadrer le développement du confort acoustique des véhicules de demain.
Le véhicule électrique représente un nouvel environnement sonore, rebattant les cartes des contributeurs acoustiques. Le bruit de roulement est devenu l’un de ces contributeurs majoritaires. De nouveaux outils en rapport doivent ainsi être développés. Vous serez alors rattaché(e) au référent bruits et vibrations qui déterminera les orientations et assurera le suivi de vos activités.
Vos missions
Ce stage, qui se déroulera dans notre centre technique de mise au point des prototypes en Normandie, aura pour objet la création de deux outils Matlab ou Python et leur interface utilisateur.
* En premier lieu, le stagiaire sera chargé de développer un outil de manipulation (filtrage, transformée de Fourier inverse, synthèse sonore…) du bruit de roulement afin d’alimenter la construction des cahiers des charges en rapport.
* Dans un deuxième temps, il travaillera sur le développement d’un autre outil de cadrage du comportement de la structure caisse à partir du cahier des charges acoustique.
Qui êtes-vous ?
* Vous êtes en troisième année d'école d'ingénieur ou en année de Master 2 à fortes composantes mécanique (acoustique et vibrations serait un plus) et programmation Python/Matlab.
* Vous recherchez un stage de 6 mois.
* Vous savez prendre des initiatives et avez un goût pour l’élaboration d’outils (algorithmes, interfaces et ergonomie) et leurs applications sur le terrain dans le secteur de l’automobile.
Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain? Rejoignez-nous! 🚗💡
Métier
Ressources Humaines
Durée du contrat
6 months
Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.
Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.
Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles .
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.